연금 보험은 기업과 직원 쌍방이 납부하고, 기업은 20%, 개인은 8% 를 납부한다.
의료보험은 기업과 직원 쌍방이 납부하며, 구체적인 납부율은 각지에서 다르다.
실업보험은 기업과 직원 쌍방이 납부하며, 구체적인 납부율은 각지에서 다르다.
산업재해보험은 기업이 자체적으로 납부하며, 분담금 비율은 산업재해보험기금 사용, 산업재해발생률 및 산업요율 등급에 따라 결정된다.
출산 보험은 기업이 스스로 납부하며, 구체적인 납부 비율은 국가의 규정에 달려 있다.
법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 60 조 * * * 용인 단위는 스스로 신고해야 하며, 제때에 사회보험료를 전액 납부해야 하며, 불가항력 등 법정 사유로 인해 납부하거나 감면해서는 안 된다. 직공이 납부해야 할 사회보험료는 고용인이 원천징수하여 납부하고, 고용인이 매달 본인에게 사회보험료를 납부하는 세부 사항을 알려준다.
고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 징수기관에 직접 사회보험료를 납부할 수 있다.
국무원' 산업재해보험 조례' 제 8 조 산업재해보험료율은 정해진 소득, 수지 균형 원칙에 따라 결정된다.
국가는 업종별 산업재해 위험 정도에 따라 업종별 차이 비율을 결정하고 산업재해 보험료 사용 및 산업재해 발생률에 따라 각 업종에서 몇 가지 비율 등급을 결정합니다. 업종차이율과 업종내 비율은 국무원 사회보험 행정부에서 제정해 국무원의 비준을 거쳐 공포하여 실시한다.
각 지역 경영기관은 산업재해 보험료 사용 및 고용인 단위 산업재해 발생에 따라 각 업종의 해당 비율 등급에 따라 단위 분담금 비율을 결정한다.
국무원의 기관 사업 단위 직원 연금 보험 제도 개혁에 관한 결정. 사회 조정과 개인 계좌를 결합한 기초 연금 보험 제도를 실시하다. 기본연금 보험료는 단위와 개인이 공동으로 부담한다. 단위에서 기본연금보험료 (이하 단위분담금) 를 납부하는 비율은 본 단위 임금 총액의 20%, 개인이 기본연금보험료 (이하 개인분담금) 를 납부하는 비율은 본인이 납부한 임금의 8% 로, 단위별로 원천징수하여 납부한다. 본인의 임금 8% 의 액수에 따라 기본연금보험 개인계좌를 개설하는데, 모두 개인분담금으로 형성된다. 개인 임금은 현지 전년도 근로자의 평균 임금의 300% 를 초과하며 개인 분담금 지급 기준에 포함되지 않습니다. 현지 전년도 근로자의 평균 임금보다 60% 낮은 개인 분담금 임금 기준은 현지 근로자의 평균 임금의 60% 에 따라 계산됩니다.
개인 계좌 예금액은 직공 노후에만 쓰이며, 조기 인출은 허용되지 않는다. 매년 국가가 통일적으로 발표한 부기 금리에 따라 이자를 계산하고 이자세를 면제한다. 피보험자가 사망하면 개인 계좌 잔액은 법에 따라 상속될 수 있다.
기교
위의 대답은 현재의 정보와 본인의 법률에 대한 이해를 결합하는 것에 대해서만 신중히 참고하시기 바랍니다!
만약 당신이 이 문제에 대해 아직 의문이 있다면, 관련 자료를 정리하고 전문가와 상세히 소통할 것을 건의합니다.