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광저우에서 사회 보장을 1 년 이상 사야 하나요?

광저우에서는 집을 사려면 사회보증증을 제공해야 하고, 적립입가구는 사회보증증을 제공해야 하며, 아이가 책을 읽는 데는 사회보증증명서 등을 제공해야 한다. 너의 생활 속의 많은 일들은 모두 사회 보장과 관련이 있다. 지금 사회 보장을 사면 많은 이점이 있다. 개인과 가정에 보장을 주는 5 대 사회보장위험 외에 사회보증은 광저우 사람들의 생활에 녹아들었다. 다음 점들은 광저우 사회 보장과 밀접한 관련이 있다: 1. "외지인이 광저우에서 집을 사려면 1 년 사회 보장 증명서를 제공해야 한다. 2. 광저우에서 주택대출은 반드시 1 년 사회보장증명서를 제출해야 한다. 외국인이 광저우에 입국하려면 1 년 사회 보장 증명서가 필요합니다. 4. 외지 자녀가 광저우에서 등교하려면 1 년 사회보장증명서를 제출해야 한다. 5. 여성이 아이를 낳고 광저우에서 1 만원 이상의 출산수당을 누리려면 1 년 앞당겨 광저우 사회보험을 구입해야 합니다. 광저우 이혼 분석은 광저우의 1 년 사회 보장 증명서를 제출해야 한다. 1. 사회 보장 서비스: 1, 실업, 산업재해, 출산, 의료, 연금 등 사회보험 구매 2. 직원과 근로자를 위해 매월 사회보장복지를 늘리거나 줄이도록 신청한다. 3. 여직원의 출산보험 대우 수속 및 출산수당을 담당한다. 4, 기업 업무 관련 상해 청구 절차를 담당합니다. 5. 기업에 사회 보장 지식 자문 서비스를 제공한다. 노동 및 고용 기록을 처리합니다. 7. 사회보험 및 노동고용 수속과 관련된 기타 사무를 처리하다. 사회 보장 기관 이점: 1. 기업은 너에게 거액의 돈을 아끼기 위해 인사 관리 부서를 설립할 필요가 없다. 기업은 전문 인사 전문가를 채용하여 이 방면의 사무를 관리하고, 교육 관리 임금 지급 및 상응하는 복지 대우를 제공해야 한다. 기업이 이 방면을 아웃소싱하면 기업의 관리 비용을 낮출 수 있을 뿐만 아니라, 기업의 조직기구를 간소화하여 기업이 핵심 업무를 집중적으로 관리하고 기업의 운영 효율성을 높일 수 있도록 할 수 있다. 2. 수많은 관리부서에 직면하지 않고도 쉽게 문제를 해결할 수 있습니다. 3. 사회 보장 아웃소싱을 하기 전에 회사 인적자원부 인원은 항상 사회보험국을 왕복하고, 매월 인원증감 절차를 처리하고, 사회보장기수를 신고하고, 항상 국가의 사회보장정책과 관련 규정을 지켜봐야 한다. 그렇지 않으면 제대로 작동하지 않을 뿐만 아니라 시간과 정력도 낭비할 것이다. 사회 보장 아웃소싱 후, 인적자원부 직원들은 매달 사회보장센터에 가지 않아도 되고, 오랫동안 줄을 서지 않아도 되고, 그 번잡한 양식을 준비하는 데 너무 많은 시간을 할애할 필요도 없다. 우리는 당신이 모든 수속을 처리하는 것을 도울 수 있고, 매달 많은 시간을 절약할 수 있으며, 당신은 더욱 가치 있는 일에 집중할 수 있습니다. 4. 직원 만족도를 높입니다. 외지 지점 직원들이 사회보험 및 기타 대우 문제로 인해 근무지가 구매사회보험처와 분리되는 문제를 해결하고, 근무지 또는 거주지에서 사회보험 및 관련 대우를 받는 편리함을 실감하게 하고, 직원들의 승인을 받아 외지 지점의 띠화 관리를 실현하게 한다. 셋. 필요한 재질 처리 1. 회사: 영업 허가증, 조직 코드 증명서 사본; 2. 피보험자-외지 호적: 임시거주증, 결혼육증명서, 신분증 사본, 1 인치 사진 1 장;
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