' 오증통합' 사회보장관리 적용 범위 < P > 는 2116 년 11 월 1 일부터 상공부에 등록된 기업과 농민전문협력사가' 오증통합, 1 야드' 등록제도에 따라 사회보험등록증을 관리한다. < P > 국가기관, 사업단위, 사회단체 등이' 오증합, 1 야드' 등록제도 관리에 포함되지 않은 단위는 여전히 원대로 사회보험 기관에 가서 사회보험 등록을 처리하고 사회보험 경영기관이 사회보험등록증을 발급하고 통일사회신용코드를 단계적으로 도입해 등록증 관리를 하고 있다. < P > 기업 사회 보장 등록 처리 프로세스 간소화 < P > 새로 설립된 기업은 상공업 등록을 할 때 동시에 기업의 사회보험 등록을 마쳤다. "오증통합" 제도 개혁을 실시하기 전에 사회보험 등록을 할 때 기업이 제공하는 은행계좌 등 지표 항목을 요구하고, 개혁 후 기업이 직원을 위해 사회보험 등록을 할 때 제공한다. < P > 기업이' 오증통합' 등록을 한 후 사회보험 경영기관은 상공부가 교환한 데이터를 제때에 접수하고 기업의' 사회보험등기표' 를 생성하여 규정에 따라 보관해야 한다. 기업 등록 정보가 변경되거나 상쇄된 후 사회보험 중개기관은 상공부의 교환 데이터에 따라 기업의 사회보험 등록 정보를 제때에 갱신해야 한다. 이 가운데 이미 사회보험에 가입한 기업이 공상취소 등록을 한 후에도 사회보험 기관에 가서 취소 등록을 해야 한다. < P > 기업사회보장등록과 가입보증등록이 어떻게 맞물려 < P > 공상부문 * * * 이 즐기는 기업사회보험등록정보를 받은 후 사회보험기관은 공개편지 공고 문자메시지 등 다양한 방식을 통해' 오증일체' 영업허가증을 이미 발급한 기업을 31 일 이내에 독촉해야 한다. 기한이 지나도 직원 보험 등록 수속을 처리하지 않는 경우, 경리기관은 관련 부서에 법에 따라 고용인 기관에 직원 보험 지불 의무를 이행할 것을 요구하도록 요청했다. < P > 기업이 직원을 위해 보험 등록 수속을 할 때 사회보험 경영기관은' 오증 일체' 영업허가증을 점검해야 한다. 상공업부에서 데이터 정보를 입수한 기업의 경우 사회보험사무소는 해당 단위의 기본 정보를 직접 인출하고 계좌 개설 등 관련 자료를 보충해 직원 보험 등록을 완료할 수 있다. 직공 보험 등록 시 보충한 관련 정보가 변경된 경우 기업이 사회보험 기관에 변경 수속을 밟는다. < P > 사회보험 보험 분담금 허위 신고는 징계 < P > 기업 사회보험등록증 처리 절차를 간소화하고 사회보험등록증을 취소해 정기적으로 인증교환규정을 검증한 뒤 사회보험 경영기관은 연간 분담금 기수의 신고와 승인을 계속해야 한다. 원사회보험등록증이 정기적으로 검증될 때 기업이 신고한 사회보험자 수, 분담금 임금 총액, 분담금 금액, 체납된 사회보험 등을 기업 연례 보고서에 포함시켜 기업이 상공부에 자체적으로 보고하고 사회에 공시하도록 요구하고 있다. < P > 는' 오증통합' 영업허가증을 취득하여 고용을 발생시킨 기업에 대해서는 보험 분담금 증명서와 사회보험 개인권익기록표 등을 검토하여 법에 따라 보험 분담금 의무를 이행하는지 검증해야 한다. 허위 공시, 사회보험 보험 가입금 신고 등이 있는 경우 기업 정정을 촉구해야 한다. 줄거리가 심하면, 관련 부처의 합동징계를 받아야 한다.