< P > 법률분석: 직원 개인은 본인의 전년도 월평균 임금 소득을 월분담금 기준으로 2% 분담금, 단위별 임금에서 월별로 원천징수하여 납부한다. 연금 보험 분담금 비율: 단위 21% (모두 조정 기금으로 분류됨), 개인 8% (모두 개인 계좌로 분류됨). 의료 보험 분담금 비율: 단위 8%, 개인 2%. 실업 보험 분담금 비율: 단위 2%, 개인 1%; 산업재해 보험 분담금 비율: 단위는 매달 1% 를 지불하고, 자신은 한 푼도 내지 않아도 된다. < P > 법적 근거:' 중화인민공화국 * * * 및 국사회보험법' < P > 제 2 조 국가는 기본연금보험, 기본의료보험, 업무상해보험, 실업보험, 출산보험 등 사회보험제도를 수립해 시민들이 노년, 질병, 산업재해, 실업, 출산 등을 보장한다 < P > 제 26 조 근로자 기본의료보험, 신형 농촌협력의료, 도시주민 기본의료보험의 대우기준은 국가 규정에 따라 집행된다. < P > 제 28 조는 기본 의료보험약품 카탈로그, 진료 프로젝트, 의료서비스 시설 기준 및 응급, 응급처치에 따른 의료비용을 준수하며 국가 규정에 따라 기본 의료보험기금에서 지급한다.