법률 분석: 사회 보험은 지역 사회 보장국에서 처리해야합니다. 일반적으로 직장이 있는 직원은 회사에 프로필을 제출하고 회사를 통해 직원 사회 보장을 납부할 수 있다. 직장이 없는 인원은 본인의 유효 신분증 등을 가지고 현지 사회보장국에 가서 주민사회보증을 처리할 수 있다. 보통 직원 사회 보험은 5 가지 보험을 낼 수 있고, 주민 사회 보험은 2 가지 보험만 낼 수 있다.
법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 72 조는 조정지역에 사회보험 경영기구를 설립한다. 업무의 필요에 따라 현지 사회보험 행정부와 기관 편성 관리기관의 비준을 거쳐 사회보험 경영기관은 본 조정 지역에 지사와 서비스망을 설치할 수 있다. 사회보험 경영기구의 인원 경비와 사회보험 발생 시 기본 운영비, 관리비용은 국가 규정에 따라 동급 재정에 의해 보장된다.