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직장을 바꾸는 도시 사회보장과 적립금은 어떻게 처리합니까?

< P > 이 (가) < P > 이전을 할 수 있다면 스스로 할 수도 있고, 신도시에서 일하는 부서를 찾아 처리할 수도 있으니, 개인이 관련 자료를 준비하면 된다. < P > 프로세스:

1, 사회보장국 공식 웹 사이트에 로그인하여 사회보장적립금 이체 신청

2 를 제출하고 개인가입금 분담금 기록

3 을 인쇄하고 보험 분담금 기록 증빙서를 들고 전입한 사회보장기관으로 이전 수속을 밟는다.

4, 각지 이전이 다를 수 있으니 12333 으로 전화하여 구체적으로 확인하실 수 있습니다. < P > 사회 보장 이전:

1, 직원 본인 신분증, 사회보장카드,

2, 상기 증명서, 신분증 원본+사본, 사회보장카드를 현재 가입한 사회보장국에 보내면서' 보험자 기본연금보험 관계 전입신청서' 를 작성하였다.

3, 자료 제출 후 보통 45 일 정도 전송이 완료됩니다. < P > 주택적립금 이전:

1, 적립금 이전 전제는 근로자의 신규 입사 기관이 이미 적립금 납부 계좌를 개설해야 한다는 것이다.

2, 신입 입사 기업 현지 주택 적립금 관리센터에 가서 접수서 한 장을 수령하다.

3, 이 접수서를 가지고 원래 단위로 돌아와 주택 적립금 이전 증명서를 발급해 달라고 요청했다.

4, 이전 증명서, 수령서, 직원 본인 신분증, 원기관에서 발급한 주택적립금 카드를 원주택적립금 관리센터로 보내 계좌 이체를 하면 됩니다. < P > 법적 근거: < P >' 중화인민공화국 * * * 및 국사회보험법' 제 2 조 국가는 기본연금보험, 기본의료보험, 업무상해보험, 실업보험, 출산보험 등 사회보험제도를 수립해 노령, 질병, 산업재해, 실업, 출산 등을 보장한다. < P >' 중화 인민 * * * 와 국사회보험법' 제 3 조 사회보험제도는 광범위, 기본, 다단계, 지속 가능한 방침을 고수하며 사회보험 수준은 경제사회 발전 수준에 부합해야 한다. < P >' 중화인민공화국 * * * 및 국사회보험법' 제 4 조 중화인민공화국 * * * 및 국내 고용인 단위와 개인이 법에 따라 사회보험료를 납부하고, 분담금 기록, 개인권익 기록을 조회해 사회보험 기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 요구할 권리가 있다. 개인은 법에 따라 사회보험 대우를 받으며, 본 기관의 분담금 상황을 감독할 권리가 있다.

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