2. 회사 소재지 노동사회보장국에 가서 등록해 회사 번호를 수령합니다.
3. 신입 사원은 클럽에 가입하여 직원들과 정식 노동계약을 체결한다.
4. 직원의 신분에 따라 (현지진, 현지촌, 외지진, 외지촌 등). ), 계약서에 서명하는 데 필요한 자료 (예: 취업증, 실업증, 취업지도책자 등) 를 준비합니다. 이 재료들 중 일부는 필요하지 않습니다. 구체적으로 현지 노동부에 문의해 주십시오.
5. 상술한 자료, 서류명부, 고용인 등기서, 노동계약을 먼저 노동부서에 제출하여 기록한다.
사회 보장 기록;
위의 두 절차 중 일부는 노동국 웹사이트에 직접 등록할 수 있고, 기업은 스스로 등록하면 된다.
7. 보통 다음 달부터 지난달과 공제월의 보험을 납부합니다.
8. 분담금 성공 후 다음 자연월, 사회보장소에서 사회보장카드를 처리하고 보험 가입을 마쳤다.
확장 데이터:
처리 조건
신청 조건을 충족하는 경우 신청망전화에서 예약하거나 거리 (진) 사회보장카드 신청 서비스망에서 사회보장카드 (학생증 포함) 를 신청할 수 있습니다. 신청시 신분증, 호적본, 신청서 (단체호적 시민들은 현지 파출소 또는 파출소에서 발행한 호적증명서) 등 관련 자료를 휴대해야 한다.
기능
1. 개인 사회 보장 관련 정보 기록, 전자 인증서, 정보 조회 등.
2. 피보험자의 이름, 주민등록번호, 생년월일, 성별, 국적, 거주지 등의 기본 정보를 기록합니다.
3. 본인연금, 실업, 의료, 산업재해, 출산보험 분담금을 조회한다.
4. 카드를 가지고 병원에 가서 진찰을 받고, 의료보험 개인계좌 결제, 약국에서 약을 살 수 있습니다.
5. 의료, 실업, 연금, 산업재해, 출산 등 사회보장업무를 처리한다.
연금 보험 및 의료 보험의 누적 금액을 질의합니다.
7. 연금 수령, 구직실업 등록, 실업보험금 신청, 직업훈련 등 사회보장사무를 처리한다.
8. 식별에 사용됩니다.
바이두 백과-중화인민공화국 사회보장카드