1. 도시 근로자 기본 의료 보험: 고용인 단위 분담률은 일반적으로 근로자 총 임금의 약 6% 를 통제하고, 근로자 개인 분담률은 본인의 임금의 2% 를 통제한다. 퇴직한 개인은 돈을 내지 않는다.
2. 도시주민기본의료보험: 자금조달기준은 각지에서 경제발전수준과 주민감당능력에 따라 결정되며, 일반적으로 도시주민가구당 가처분소득의 약 2% 정도입니다.
3. 신농합: 연간 1 인당 자금조달 수준은 55 원 정도이고, 농민 개인은 매년 10 원 이상을 납부한다. 구체적인 기준은 지역 경제 발전 수준에 따라 조정할 수 있다.
사회 보장 자금 조달 방법:
1, 개인 분담금: 가입자는 규정된 비율에 따라 사회보장기금에 납부한다.
2. 단위 분담금: 단위는 사원에게 일정 비율의 사회보장비용을 납부한다.
3. 정부 보조금: 정부는 특정 그룹이나 업계의 사회보장비용을 보조한다.
4. 사회기부: 사회단체나 개인의 사회보장기금 기부.
요약하면, 기본 의료 보험 자금 조달 기준은 차별화 원칙을 반영한다. 도시 근로자 보험은 총 임금의 일정 비율에 따라 개인 분담금 비율이 약 2% 이며 퇴직자는 면제됩니다. 도시 주민 보험은 현지 경제 상황과 주민 능력에 따라 결정되며, 일반적으로 가구당 가처분소득의 약 2% 를 차지한다. 신농합년 1 인당 모금수준은 약 55 원, 개인 최소 분담금 기준은 10 원으로 지역 경제 수준에 따라 적절히 조정할 수 있다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법
둘째
국가는 기초 연금 보험, 기본 의료 보험, 산업재해 보험, 실업보험, 출산보험 등 사회보험제도를 건립하여 시민들이 노령, 병, 산업재해, 실업, 출산시 법에 따라 국가와 사회에서 물질적 도움을 받을 권리를 보장한다. 제 3 조 사회보험제도는 광범위, 기본, 다단계, 지속가능성의 원칙을 고수하고 있으며, 사회보험 수준은 경제사회 발전 수준에 부합해야 한다.