1) 가입자는 새 취업지에서 기본연금보험관계를 확립하고 규정에 따라 납부한 후, 고용기관이나 가입자는 새 취업지 사회보장기관에 기본연금보험관계이전을 제출하여 계속 서면으로 신청한다.
2) 15 일 (영업일 기준 이전 승계 조건에 부합하지 않는 경우 신청자나 보험인에게 서면 설명을 합니다.
3) 원래 기본연금보험 관계 소재지 사회보장기관이 접수서를 받은 후 15 일 (영업일 기준) 이내에 전전 승계 수속을 밟는다.
4) 새 보험사무소는 피보험자의 원래 기본연금보험 관계 소재지 사회보장처가 이전한 기본연금보험관계와 자금을 받은 후 15 일 (영업일 기준) 이내에 관련 수속을 완료하고, 즉시 확인상황을 고용주나 피보험자에게 통지해야 한다.
참고 자료:
사회 보장은 성 간, 성 내 이전 이후 시 사보국 공명관리소 이전 업무가 크게 증가하여' 5 대 2 소' 의 특징을 드러낸다.
첫째, 성 내 조제가 많다. 주강 삼각주 도시가 선전으로 이전한 수량은 총 이전 금액의 약 80% 를 차지한다.
둘째, 젊은이들은 보험으로 전향한다. 재보험 신청자는 대부분 35 세 이하의 젊은이들이다.
세 번째는 더 많은 보험을 회복하는 것이다. 보험 가입자의 약 3 분의 1 은 주택 적립금 추출 등의 이유로 복보 신청을 하고, 적립금을 인출한 후 복보한다.
넷째, 보험 가입자가 많다. 사회 보장 이체가 빈번하게 이루어지도록 합니다.
다섯째, 부자가 되는 현상이 많다. 일부 가입자들은 선전의 퇴직 대우가 좋다고 생각하여 다년간 납부한 연금보험을 호적지로 긴급 이전했다.
주된 이유는 일부 보험 가입자들이 사회 보장 지식에 대해 거의 알지 못하고 연금 보험과 주택 적립금의 지속 가능성을 이해하지 못해 중복 보험 이전 및 회수를 초래하기 때문이다. 둘째, 기업의 관리자들은 국가의 이전 정책에 대해 거의 알지 못한다. 많은 관리자들은 외지에서 사회 보험을 이전해야만 선전에서 보험에 가입할 수 있다고 생각하여 직원들의 전고를 유도하고, 창구 업무 압력을 늘리고, 자원을 낭비할 수 있다고 생각한다.
이를 위해 시사보국 공명관리소는 우선 정책 홍보를 강화하고 기업 특수인력과 직원에게 은퇴할지, 장기간 깊이 근무하는 청년들이 잠시 이전을 하지 않을 수 있다는 사실을 통보했다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) 이직 직원에게 주택 적립금 반환을 위해 맹목적으로 보험을 바꾸지 말라고 알려주십시오. 재보험 창구의 눈에 띄는 위치에 홍보지를 붙여 피보험자가 사회보험을 하지 않기 때문에 실효되지 않는다는 관념을 세우도록 유도한다. (윌리엄 셰익스피어, 재보험, 재보험, 재보험, 재보험, 재보험, 재보험)
둘째, 현장 서비스를 강화하고, 녹색 보험 통로를 개설하고, 여러 가지 이유로 전보 신청 후 보험에 가입할 수 없는 피보험자를 안내하고, 빠르고 효율적으로 보험 수속을 처리하고, 맹목적으로 전보하지 않도록 유도하는 것이다.
심천 인적 자원 사회 보장국