오보험 일금의 납부 비율은' 오보험 일금과 임금의 비율' 이라고도 하며, 오보험 일금 납부 기준을 계산하는 중요한 구성 요소이다. 오보험 일금의 납부 비율은 통상 백분율로 나타나 보험 항목이 임금을 차지하는 기준을 나타내는 데 사용된다. 또 오보험 일금의 납부 비율은 단위 납부 비율과 개인 납부 비율의 두 부분으로 구성된다. 그렇다면 단위와 개인이 5 보험 1 금을 납부하는 비율은 얼마입니까? 1. 상하이 사회 보장 분담금 비율 및 분담금 기준 1, 상하이 5 보험 분담금 비율: 21%; 개인 분담금 비율: 8% 의료 보험 단위 분담금 비율:11%; 개인 분담금 비율: 2% 실업 보험 단위 분담금 비율:1.5%; 개인 분담금 비율: 0.5% 출산 보험 단위 분담금 비율:1%; 산업재해 보험 개인은 분담금을 부담하지 않고, 단위 분담금 비율은 0.5% 이다. 개인은 분담금을 부담하지 않는다. 2. 상하이 인적자원 사회보장국이 발표한 최신 소식에 따르면 20 16 년 4 월 ~ 20 17 년 3 월 사회보장분담금 기수는 178 17 위안이다. 주: 단위 직원 개인 분담금 기준 상한선은 178 17 원, 하한은 3563 원입니다. 단위 분담금 기수는 단위 내 개인 월 분담금 기수의 합계로 결정된다. 둘째, 상하이 주택 적립금 예치율 및 기치 1, 주택 적립금 예치비율 직원 본인과 단위 주택 적립금, 보충 주택 적립금 예치율 및 정도가 같다. 즉, 주택 선불 기금의 예금 비율은 여전히 7% 입니다. 보충 주택 적립금 납부 비율은 여전히 1% 에서 8% 로, 구체적인 비율은 실제 상황에 따라 각 부서에서 결정한다. 주택 적립금을 납부하는 데는 확실히 어려운 단위가 있다. 예치비율 인하를 신청할 수 있다. (근로자와 단위 예치비율은 규정된 최소 예치율보다 낮아서는 안 된다. 양의 정수를 취한다.) 또는 주택 적립금 납부를 늦추고, 단위 경제효과가 호전될 때까지 기다렸다가 예치비율을 높이거나 완납액을 보할 수 있다. 주택 선불 기금의 예금 기준은 월 평균 임금입니다. 2017/KLOC-0 65438 년 6 월+10 월 1 일 새로 전입한 근로자는 전입 후 월 예금이나 실제 납부한 월 평균 임금을 주택 적립금 예금 기준으로 삼았다. 3. 주택 적립금 월 납부액 하한선은 1970 원, 도시 자영업자와 종업원, 프리랜서 주택 적립금 월 납부액 상한선은 3378 위안이다. 직원 본인과 기관의 7% 분담금 비율에 따라 주택 적립금의 월 분담금 하한은 204 위안이다. 도시 자영업자와 종업원 및 프리랜서의 주택 적립금 월 납부액 하한은 이 기준에 따라 집행된다. 20 17 년 상하이 오보험 일금 납부 비율과 기수는 3 월 최전방에서 20 16 정책을 사용하고, 3 월 이후 상하이의 1 인당 월소득에 따라 정책을 재조정했다. 주목할 만하게도, 분담금 기준에는 상한과 하한이 있습니다. 즉, 근로자의 월급이 하한보다 낮을 때 하한에 따라 분담금을 계산하고, 월급이 상한보다 높을 경우 상한에 따라 분담금을 계산합니다. 직장인지 개인인지에 따라 예금 비율이 다르다. 일반적으로 직장은 직원 임금의 33%, 개인은 월소득의 10.5% 를 납부한다.
법적 객관성:
중화인민공화국 사회보험법 제 10 조 * * * 근로자는 기본연금보험에 가입해야 하고, 고용인 단위와 직공은 기본연금보험료를 내야 한다. 고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 기본연금보험에 가입할 수 있고, 개인은 기본연금보험료를 납부할 수 있다. 공무원과 공무원법이 관리하는 직원의 연금보험 방법은 국무원이 제정한다.