각 기관, 각 읍가의 인적자원과 사회보장사무소, 각 기업:
더 나아가' 간정방권 강화, 감독 강화, 서비스 개선' 개혁을 추진하기 위해 양로보험 서비스 프로세스 리엔지니어링을 가속화하고 양로보험 기관 서비스 수준을 높이며 대악구에서 기업 직원 퇴직 심사 온라인 신고를 실시할 것을 확정했다. 관련 문제는 다음과 같이 통보됩니다.
첫째, 기업의 퇴직자 온라인 신고를 전면적으로 실시한다.
대악구 각 보험업체, 위탁기관은 2020 년 5 월 1 일부터 기업 직원 퇴직 승인 온라인 신고를 전면 실시하고 있으며, 정상 퇴직, 특수직종 조기 퇴직, 병 조기 퇴직 등이 포함된다. 각 참보업체와 위탁인은 태안시 인사국 홈페이지 사회보험온라인 서비스홀에 접속해 스스로 온라인 신고를 한다.
둘째, 신고 절차
신청 자료를 스캔하여 업로드하다. 관련 퇴직 신고 자료의 요구에 따라 보험 사원의 연금보험 매뉴얼과 서류자료를 전자파일로 스캔하여 온라인 신고 시스템을 통해 업로드합니다. 조건적인 기업은 스스로 신청 자료를 스캔할 수 있고, 잠시 무조건적인 스캔은 주둔지 거리 인적자원 및 사회보장사무소에 업로드할 수 있으며, 원구 직속 기업은 상급기관이나 대악구 정무청사 업무 백오피스에 스캔할 수 있다.
퇴직 공고. 각 참보기업과 위탁기관은 공시제도를 진지하게 시행해야 하며, 노로사발 [2000]35 1 호 문서의 관련 규정에 따라 정년퇴직자의 기본 정보를 공시한다. 공시 기간은 열흘이다. 공시가 끝나면 신고 단위는 원본 자료와 공시 정보를 스캔하여 업로드해야 한다.
퇴직 자격을 심사하고 확인하다. 구인사국 기업 퇴직 심사 관리부는 온라인 신청 자료를 받은 후 신청 자료를 심사할 예정이다. 조건에 맞지 않는 경우, 고용주에게 신청 자료를 보완하고 재신고하라고 통지한다. 자격을 갖춘 감사 확인 후 온라인 서비스 시스템을 통해 퇴직 승인 양식을 자동으로 생성합니다.
승인 양식을 인쇄합니다. 기업 퇴직 승인표는 온라인 서비스 시스템을 통해 고용주에게 발송되며, 고용인은 전자서명이 있는 퇴직 승인표를 인터넷에 인쇄할 수 있다. 퇴직 승인 도장을 찍어야 한다면 퇴직 승인표를 가지고 사회보장서비스 홀 뒷공청으로 가서 처리할 수 있습니다.
퇴직 복지를 계획하고 지급하다. 기업 종업원의 퇴직 승인 후, 기업 직원 퇴직 승인 정보는 구인사국 행정과에서 온라인 서비스 시스템을 통해 구 사회보장기로 푸시되며, 사회보장기관이 해당 직위에 대한 직원 수를 감축하고 대우 방안을 마련한다.
셋. 기타 사항
시설이 완비되다. 각 보험 회사와 호스팅 기관은 직공 퇴직 승인 온라인 신고의 요구에 따라 컴퓨터 스캐너 등 필요한 시설 설비를 갖추어 온라인 신고의 원활한 시행을 보장해야 한다.
엄격한 표준 절차. 각 참보업체와 위탁기관은 직공 퇴직 관련 정책을 진지하게 시행해 고도의 책임있는 태도로 직공 서류를 스캔해 업로드해야 한다. 자료는 포괄적이고 완벽하며 진실하며 효과적이며 기업 퇴직 승인 관리 부서가 제때에 퇴직을 승인하고, 직원들은 제때에 퇴직 관련 대우를 충분히 받을 수 있도록 보장해야 한다.
정기적으로 추출 검사하다. 구인사국은 이미 정년퇴직자에 대한 현장 점검을 강화하여 퇴직자의 원시 자료를 현장에서 심사할 것이다. 직무상 과실이나 사기에 대해서는 신고 기관 및 관계자의 책임을 추궁할 것이다. 위법범죄 혐의는 사법기관으로 이송해 법에 따라 처리하겠습니다.
일사슬 처리' 를 제창하다. 국 기관 관련 기관 사무실은 프로세스 리엔지니어링에 따라 서비스 요구 사항을 최적화하고' 최대 한 번' 을 목표로 인사업무' 체인 처리' 서비스 프로세스를 지속적으로 보완해야 한다. 기업 직원 퇴직 승인 후 내부 시스템을 통해 얻은 데이터와 정보를 푸시할 수 있으며, 더 이상 고용주에게 퇴직 심사 양식, 직원 기록 등 관련 자료를 제공할 것을 요구하지 않습니다.
기업 퇴직 승인 상담 전화: 8567 1698567569
온라인 신고 상담 전화: 8567 169
기술 지원 전화: 400- 178- 1234.