회사가 사회 보험을 사는 것과 개인이 사회 보험을 사는 것의 차이점은 무엇입니까?
1, 보험은 다르다: 주민이나 유연한 취업자 사회 보험은 연금보험과 의료보험에만 참가할 수 있다. 근로자 사회 보험에는 연금보험, 의료보험, 산업재해 보험, 실업보험, 출산보험이 포함된다. 2. 분담금 기수: 개인이 사회보증을 납부하는 분담금 기수는 낮음, 중, 고 3 단으로 나뉘어 개인이 자유롭게 선택할 수 있다. 단위 교안 사회 보장 분담금 기수는 일반적으로 직원 평균 임금과 연계되어 있다. 근로자의 평균 임금이 사회 평균 임금보다 300% 높고, 300% 에 따라 납부하며, 근로자의 평균 임금이 사회 평균 임금보다 낮고, 60% 에 따라 납부한다. 3. 분담금 금액: 개인이 사회보증을 납부하는 모든 비용은 스스로 부담해야 합니다. 기관이 납부한 연금보험, 의료보험, 실업보험은 단위와 개인이 공동으로 부담하고, 출산보험과 산업재해보험은 기관이 부담한다.
개인이 사회 보험을 어떻게 납부합니까?
개인은 사회 보장을 납부하고, 현지인이라면 주민에게 사회 보장을 납부할 수 있다. 외지인이라면 자영업자, 프리랜서 등 유연한 취업자로 사회 보장에 참가할 수 있다. 개인은 본인의 유효한 신분증을 가지고 현지 사회보장국에 가서 사회보증을 납부하면 된다.
회사가 사회 보험을 내는 것과 개인이 사회 보험을 내는 것에 충돌이 있습니까?
회사가 사회 보험을 내는 것과 개인이 사회 보험을 내는 것은 충돌이 있다. 보험 가입자는 단 하나의 사회보험만 받을 수 있기 때문에 직원 의료보험이든 주민 의료보험이든 보험 가입자가 의료보험 환급을 받을 수 있도록 하는 이점이다. 두 의료 보험에 동시에 가입하면 환급을 받을 때 그 중 하나만 즐길 수 있다.