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베이징 회사는 사회 보장 비율을 납부한다

법률 분석: 베이징 직원 사회 보험 분담금 비율;

연금 보험: 회사 납부 19%, 개인 납부 8%;

실업보험: 회사는 0.8%, 개인은 0.2% 를 납부한다.

산업재해 보험: 회사는 0.2- 1.9% 를 납부하고 개인은 납부하지 않습니다.

출산 보험: 회사는 0.8% 를 지불하고 개인은 지불하지 않습니다.

의료보험: 회사는 10%, 개인은 2% 를 납부합니다.

법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 4 조. 중화인민공화국의 고용인 단위와 개인은 법에 따라 사회보험료를 납부하고, 분담금 기록과 개인 권익 기록을 조회하고, 사회보험 기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 제공할 것을 요구할 권리가 있다. 개인은 법에 따라 사회보험 대우를 받고, 본 기관의 분담금 상황을 감독할 권리가 있다.

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