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직원 사회 보장은 유연한 고용으로 전환될 수 있고, 양로의료보험과 신농합만 낼 수 있습니까?

구체적인 정책 규정에 의거하다.

양로보험과 신농합만 낼 경우 다음과 같은 점을 고려해야 한다. 첫째, 양로보험과 의료보험은 사회보장체계의 중요한 구성 요소이며 개인의 양로보험과 의료보장에 큰 의미가 있다. 따라서 개인이 능력과 수요가 있다면 이 두 가지 보험에 가입하는 것이 좋습니다. 둘째, 신농합은 농촌 주민의 의료보험제도로, 보험 대상, 분담금 기준, 상환 정책 등에서 직원 사회보장과 유연한 취업사회보장과는 다르다. 따라서 개인은 선택할 때 자신의 실제 상황과 수요에 따라 균형과 선택을 해야 한다.

개인은 사회보험의 보험종을 선택할 때 현지의 구체적인 정책규정을 이해하고 관련 부서나 기관에 문의하여 정확한 정보와 지침을 얻어야 한다. 또한 자신의 경제 상황과 수요에 따라 합리적인 계획을 세워 필요할 때 적절한 보장을 받을 수 있도록 해야 한다.

결론적으로:

직공 사회보험이 유연한 취업으로 전환된 후 개인은 자신의 필요와 경제조건에 따라 사회보험의 종류를 선택할 수 있다. 양로보험과 신농합만 내는 경우에는 구체적인 정책 규정에 따라 개인의 실제 상황과 수요를 따져보고 선택해야 한다. 선택할 때 현지 특정 정책 규정을 이해하고 관련 부서나 기관에 문의하여 정확한 정보와 지침을 얻는 것이 좋습니다.

법적 근거:

중화인민공화국 사회보험법

제 10 조에는 다음과 같이 명시되어 있습니다.

근로자는 기본연금보험, 기본의료보험, 산업상해보험, 실업보험, 출산보험에 가입해야 하며, 고용인과 근로자는 국가 규정에 따라 기본연금보험료, 기본의료보험료, 실업보험료를 납부해야 한다.

제 23 조에는 다음과 같이 명시되어있다.

고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 기본연금보험에 가입할 수 있고, 개인은 기본연금보험료를 납부할 수 있다.

국무원 사무청은 보건부 등 부처가 신형 농촌협력의료제도 수립에 대한 의견을 통보했다.

여기서 지적하는 것은 다음과 같습니다.

신형 농촌협력의료는 정부 조직, 지도, 지지로 농민들이 자원하여 참여하고, 개인, 단체, 정부의 여러 가지 방법으로 자금을 마련하고, 큰 병을 앓고 총괄하는 농민 의료 구조 제도이다. 개인 분담금, 집단 지원, 정부 지원 방식을 채택하여 자금을 모으다.

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