만 16 세, 남자가 만 60 세 미만, 여자가 만 55 세 미만인 사람은 비공식 취업을 하고 합법적인 수입이 있는 경우 유연한 취업형식으로 연금보험 납부를 신청할 수 있다. 본인은 본인의 신분증 원본을 가지고 소재지 읍 (거리) 사회보장서비스 창구나 소재지 사회보장소에 가서 유연한 취업자 가입 수속을 합니다. 본인도 사회보장 위챗 위챗 공식 계좌, 현지 정부 APP 또는 현지 인적자원사회보장부 온라인 서비스홀을 통해 온라인 신청을 할 수 있습니다. 첫 번째 보험 가입자는 온라인으로 신청할 수 없습니다. 유연한 취업이란 공상제도와 현대기업제도를 바탕으로 근무시간, 소득보수, 직장, 보험복지, 노동관계 등에서 전통적인 주류 취업방식과 다른 다양한 취업형태를 말한다. 거리, 지역사회 등 조직에서 지역사회 민민 서비스, 가사 서비스, 현장 수리 서비스 등 노동자들에 종사하는 실직 근로자를 일컫는 말.
법적 근거:' 노동사회보장부 사무청' 1. 통일인식, 유연한 취업자를 기본 의료보험 제도의 범위에 적극 포함시킨다.
(1) 유연한 취업자가 기본 의료보험에 참여하는 것은 의료보장 문제를 해결하는 중요한 조치이자 취업과 재취업을 촉진하고 사회보장체계를 보완하는 필수 요건이다. 모든 수준의 노동 사회 보장 부서는 "세 가지 대표" 를 전면적으로 실천하는 데서 유연한 고용인의 의료 보장을 중시하고 유연한 고용인을 기본 의료 보험 제도에 적극적으로 포함시켜야 한다.