사회보장에는 연금보험, 의료보험, 출산보험, 산업재해보험, 실업보험이 포함됩니다. 개인이 사회 보험을 납부하는 두 가지 주요 방법이 있는데, 하나는 단위나 사회 보장 플랫폼을 통해 납부하는 것이고, 다른 하나는 프리랜서로 사회 보험을 납부하는 것이다. 자세한 내용은 다음과 같습니다.
① 개인은 자유직자로 사회보험을 납부한다. 현지 도시 호적 주민을 위해 호적 소재지 사회보험국에 연금보험과 의료보험 납부를 신청할 수 있으며, 비용은 스스로 부담한다.
신분증, 호적본, 실업증, 디지털 사진 영수증, 은행 통장을 가지고 현지 사회보장국에 가서 처리하는 것을 잊지 마세요 ~
② 직업 보험: 이것은 가장 광범위한 보험 방법입니다. 일반 회사는 개인에게 사회보증을 납부한다 (납부하지 않으면 위법이며 법률의 보호를 받는다).
직원 사회 보장 비용은 얼마입니까? 주로 어떤 지불 기준을 선택하느냐에 달려 있다. 우한 사회보증을 예로 들면 최소 분담금 기준이 3739.8 원이면 직원 사회보장비는 136 1.09 원을 내야 하는데, 그 중 개인은 392.20 원을 내야 한다.
③ 실업과 비지역 주민이 사회 보장: 사회 보장 플랫폼 납부를 납부한다. 본질적으로 직원 사회 보장과 마찬가지로 5 보험의 보장을 받을 수 있지만, 개인은 회사의 일부 비용과 플랫폼 서비스료를 납부해야 한다. 사회 보장 플랫폼을 선택하려면 사회 보장 지불 플랫폼의 자질을 자세히 조사해야 한다.
이사회보증은 북, 광, 심, 한 등 36 개 도시의 사회보증납부, 사회보증납부, 적립금 납부 업무를 지원한다. 사회 보장 분담금 서비스료는 한 사람당 월 39.9 위안에 불과하며, 가입비용은 투명하며, 과정은 간단명료하다.
"개인은 사회 보험을 쉽게 납부할 수 있기 때문에 쉬운 사회 보장을 사용할 수 있다."