업무의 필요에 따라 현편위 회의 연구를 거쳐 일부 사업 단위 직원을 사회에 공개적으로 채용하기로 결정하고, 현재 채용 업무 공고는 다음과 같다.
첫째, 채용 직책, 조건, 전문 요구 사항, 정원 및 관련 설명
작업 일련 번호, 작업명과 할당량, 나이, 교육 및 전문 참고 사항
직위 1 도심 사회보장국 직원 5 명 (본 현에서 2 년 이상 근무한 대학생 촌관 2 명 포함), 나이 38 세 이하 (1973 년 8 월 이후 출생) 일반 전일제 대학 학력에 제한이 없다.
2 명의 카운티 지진 예방 및 재해 감소 사무소 직원 2 명.
3 명의 카운티 가족 계획 법 집행 여단 직원 3 명.
직책 4 국유자산감독관리위원회에는 1 직원이 있습니다.
직위 5: 도심 사회보장국 직원 3 명은 회계 및 관련 전문 회계 실무자 자격증을 가지고 있다.
직책 6 국유자산감독관리국 직원 3 명.
설명:
1. 참고대상은 만 38 세 이하 (1973 년 8 월 1 일 이후 출생), 일반 전일제 대학 학력 또는 다릉에서 근무하는 대학생 촌관의 현시민이어야 한다.
2, 현재 또는 현급 행정기관, 사업단위에서 2 년 이상 연속 복무한 무임자 참고는 심사 총점 (백분율로) 에 3 점을 더한다.
3. 12 년 8 월 이전에 현 행정기관, 사업단위에서 2 년 이상 연속 복무한 편외 인원은 서비스 기관에서 증명서를 발급하고, 단위 1 인자가 서명하고, 월별 급여표 사본은 지도팀 심사를 신청하여 가산점 근거로 삼았다.
4. 직위 1 통일표기 후 본 현에서 2 년 이상 근무한 대학생 촌관은 2 명 미만이며, 이런 인원은 별도로 표기하여 2 명 채용을 보증한다.
둘째, 방법 단계
공개 채용 업무는 현 인사국이 조직하고, 편성, 감찰, 재정, 노동, 계생, 과학 기술, 국자 등의 부서가 참가한다. , 감독 부서는 전체 감독을 감독합니다. 구체적인 조직 시행은 다음 절차에 따라 엄격히 진행해야 한다.
(a) 발표
현인국은 채용 공고를 발표할 책임이 있다.
(b) 조직 등록
1, 발표 시간: 20 1 1 8 월 1- 10.
2. 신청시간: 8 월 8 일 20 165438+ 오후 0-6 시 00 분.
등록 장소: 카운티 인사 국 시험 훈련 센터
4. 등록 요구 사항: 신청할 때 주민등록증, 호적본, 졸업장 원본 및 사본을 가지고 이 직위에 응시해야 한다.
5. 직위 6 명은 회계증 원본과 사본도 제공해야 하며, 최근 1 인치 컬러 사진 5 장을 면관해야 한다. 등록비는 1 인당 200 위안이다.
(c) 자격 심사
자격 심사는 채용 전 과정을 관통하며, 시험 업무는 초심과 재심으로 나뉜다.
1, 초심: 자격심사는 지원현장에서 진행되며, 필요한 자격조건에 따라 지원자에 대한 자격초심을 실시합니다.
2. 재시험: 등록이 끝난 후 채용 업무 지도팀이 집중적으로 진행한다. 재시험에서 불합격 응시자를 발견하면 시험 자격을 취소한다.
3. 지원자 수가 5: 1 미만이면 이에 따라 학생 모집 계획을 삭감한다.
(d) 필기 시험
필기시험은 폐권 방식을 채택하여 채용 지도부가 명제, 조권, 시험, 평가를 통일적으로 조직한다.
1. 내용: 신론과 행정직업능력시험. 두 과목의 시험 성적은 각각 시험 총성적의 50% 를 차지하며, 시험 총성적은 후속 채용 절차의 근거로 삼는다.
2. 장소: 20 1 1 8 월 13 일 오전, 시험장소는 수험증을 참조하십시오.
3. 수험증 받기: 본인은 신분증으로 8 월 20 1 1 일 현인안전국 시험훈련센터에 가서 수험증을 받습니다. 수험생은 시험 때 반드시 수험증과 신분증을 지참해야 한다. 그렇지 않으면 참고하지 않는다.
셋째, 신체 검사
필기시험 성적의 총 성적에 따라 1: 1 비율에 따라 신체검사 대상을 결정합니다. 국가 공무원 채용 기준에 따라 신체검사를 하다.
시험 총성적이 나란히 순위를 매길 때는 본 현 행정기관, 사업단위 편제 없이 2 년 이상 근무하거나 본 현에서 근무한 대학생 촌관을 우선적으로 고려한다. 여전히 병렬 순위가 있는 경우 필기시험에서 행정직업능력시험 성적에 따라 높은 순위에서 낮은 순위로 순위를 정한다.
신체검사 불합격으로 인한 공석은 총 시험 성적에서 낮음까지 순서대로 보충한다.
넷째, 검사
고찰의 대상은 합격자이다. 시찰은 국가 공무원 채용 기준을 참고하여 진행한다. 심사를 통과한 사람만 채용될 수 있다.
시찰 불합격으로 인한 공석은 시험 총성적에 따라 높음에서 낮음까지 차례로 보충한다.
동사 (verb 의 약어) 홍보 및 고용
공시 내용에는 채용자의 이름, 성별, 수증번호, 시험 총성적, 근무단위 또는 졸업대학이 포함됩니다. 동시에 제보 전화를 발표하고 사회감독을 받다. 공시 기간은 7 일이다.
공시에 이의가 없는 사람은 규정에 따라 채용 수속을 처리하고, 채용 후 전액의 경비를 준비한다.
본 실시 방안은 차릉현 징병 지도팀이 책임지고 해석한다.
다릉현 인사국
20 1 1 년 7 월 29 일