시 위원회와 시정부의 통일 배치에 따르면 푸양시 인적자원 및 사회보장국 기관 (시 인민사국 원사무실, 산길 18 호 노동사회보장국 원사무실) 은 20 166 호 영빈북로/KLOC-0
자세한 주소는 푸양시 영빈북로 166 호입니다. 우리 국에 출근하는 사람은 시내 9 번 버스를 타거나 다카하시에서 내려서 영빈북로 거력촌역에서 내려서 북쪽으로 150 미터를 갈 수 있습니다.
확장 데이터:
항주시 푸양구 인적자원 사회보장국의 주요 책임:
1, 국가 및 주, 항주시의 인적자원 및 사회보장 관련 방침, 정책, 법률, 규정 및 규정을 관철합니다. 시 전체의 인재 개발, 인사 관리 및 사회보장 개발 계획을 편성하고 시행, 감독 검사를 조직합니다. 도시의 인적 자원 및 사회 보장 통계를 담당합니다.
2, 도시 인재 개발 작업의 포괄적 인 관리. 관련 부서와 함께 시 전체의 인재 전략, 발전 계획 및 종합 정책을 수립하고 시행합니다. 시 전체의 인재 선발, 양성 및 도입 프로젝트를 지도하고 참여하는 조직 시행을 담당하고 있습니다. 인적자원 시장 발전 계획과 인재 유동 정책을 제정하여 통일되고 규범적인 인적자원 시장을 세우다.
3, 도시 및 농촌 사회 보장 제도의 전반적인 계획을 담당합니다. 도시와 농촌 사회 보험 및 그 보충 보험의 정책과 기준을 제정하여 기금의 전반적인 수준을 점진적으로 높이다. 도시 및 농촌 사회 보험 정책의 이행을 조직한다. 관련 부서와 함께 사회보험기금 관리 방법 및 감독 제도를 제정하여 사회보험기금 관리에 대한 행정감독을 실시한다. 사회보험기금 예산 계획을 편성하고 집행을 감독한다. 사회보험기금 예측 경보 분석을 조직하고 대책을 세우다. 사회 보험 기관 관리 및 사회 보험 서비스 시스템 구축을 담당합니다. 다양한 보충 보험 관련 내용의 감사 및 기록을 담당합니다. 시 전체 기업 퇴직자의 사회화 관리를 담당하다.