1. 연금 보험 납부 종료: 일을 중단했거나 더 이상 연금 보험 분담금 요건을 충족하지 않는 경우 지역 사회보험국에 연금 보험 납부 중지를 신청하고 이미 납부한 연금 보험료를 환불할 수 있습니다.
2. 양로보험관계 이전: 한 기업에서 양로보험을 납부하지만 다른 기업으로 이전하거나 스스로 창업하는 경우, 원사회보장기에 양로보험관계 이전을 신청하고 납부한 양로보험을 새로운 사회보장기로 이전할 수 있습니다.
3. 연금을 누린다: 이미 연금 수령 조건을 충족한다면 현지 사회보험국에 연금 수령을 신청할 수 있다. 연금을 받는 것은 이미 납부한 연금보험료를 환불하는 것과 같다.
연금 수령 방법은 다음과 같습니다.
1. 사회 보장 서비스 센터 서비스 홀에서 퇴직 심사 수속을 미리 예약하다.
2. 현지 인적자원 및 사회보장국 창구에 가서 퇴직 승인을 받습니다.
3. 인적자원 및 사회보장국 심사가 퇴직 조건을 충족한 후 퇴직 승인표, 신분증, 의료보험카드, 분담금 증빙증을 개인 분담금 창구에 가지고 정보를 수정하여 분담금을 확인한다.
4. 지정 은행에 가서 연금 직불 카드를 처리하고 사회보장기관에 계좌 번호를 제공한다.
5. 심사 통과 후 사회보장국 기금 심사처에서 수령합니다.
요약하면 지역마다 연금 보험 환불 정책이 다를 수 있으므로 해당 지역 사회보장국이나 인적자원부에 문의하여 관련 규정과 절차를 파악한 후 운영할 것을 건의합니다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법 제 4 조
중화인민공화국의 고용인 단위와 개인은 법에 따라 사회보험료를 납부하고, 분담금 기록과 개인 권익 기록을 조회하고, 사회보험 기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 제공할 것을 요구할 권리가 있다.
개인은 법에 따라 사회보험 대우를 받고, 본 기관의 분담금 상황을 감독할 권리가 있다.
제 10 조
근로자는 반드시 기본연금에 참가해야 하며, 고용인 단위와 직공이 공동으로 기본연금보험비를 납부해야 한다.
고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 기본연금보험에 가입할 수 있고, 개인은 기본연금보험료를 납부할 수 있다.
공무원과 공무원법이 관리하는 직원의 연금보험 방법은 국무원이 제정한다.