2. 노동중재, 노동감독, 법원 조정 또는 판결 방식을 통해 사회보험료를 납부하는 경우 중재조정서 또는 중재판결서, 명령기한 수정서, 법원 조정서 또는 법원 판결서 등을 지참해야 합니다. 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다
3.' 가구 이전' 정책에 따라 사회보험료를 납부하는 사람은' 사회보장납부 통지서 처리' 를 휴대해야 한다.
4, 6 개월 이상, 단위는 단위 사회보험 지불 카드를 휴대하고 다음을 제공해야 한다.
(1) 공장, 기한이 지난 대상에 의해 서명 확인)
(2) 상해시 단위 채용의 직원 명단 또는 외래직원 취업등록서 또는 외래직원 취업신고자료 [이미 채용 (신고) 신고 수속을 밟은 사람은 휴대할 필요가 없다] 또는 노동계약 원본 및 사본;
(3) 연체된 원래 임금 지급 증명서 또는 재무 지급 증명서 원본 및 사본 재료 사본에는 도장을 찍어야 한다. "사회보험업무 변경 프로젝트 신고서 (고용인 단위로 요약 작성)" (심자 4 번 표) 를 작성하다.
5. 경영기관은 경영절차에 따라' 사찰표' 를 한 부씩 인쇄하고, 직원과 경영기관은 각각 한 부씩 가지고 있다.
6. 자료가 완전하지 않고 보충할 수 있는 것을 명시하고, 경영기관은 영수증 사본 2 부를 인쇄해야 하며, 서기원이 서명하고, 경영기관이 각각 한 부씩 보유해야 한다. 경영기관은 모든 자료를 환불할 것이다.
7. 경영기관이 경영요구에 부합하지 않는 경우, 경영영수증 사본 2 부를 인쇄해야 하며, 경영인이 서명하고 확인한 후, 경영기관은 한 부를 남겨야 한다. 경영기관은 모든 자료를 복사해서 반송할 것이다.