고용인이 없는 자영업자는 직접 사회보험징수기관에 자신의 사회보험 납부를 신청할 수 있지만 기본연금보험비와 기본의료보험료만 납부할 수 있다. 자영업자는 고용일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 종업원을 위한 사회보험 등록을 신청해야 한다.
자영업자는 직원들에게 사회 보장을 납부할 수 있다. 고용인 단위는 고용일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 해당 직원을 위한 사회보험 등록을 신청해야 한다. 용인 단위는 스스로 신고하고 제때에 사회보험료를 전액 납부해야 하며, 불가항력 등 법적 원인 외에는 납부를 늦추거나 감면해서는 안 된다.
사회 보장의 전체 이름은 실제로 사회 보험입니다. 전문적으로, 사회 보장은 국가가 노령, 실업, 환자의 사회적 위험을 보호하고 분담하기 위해 노동능력을 상실하거나 건강문제로 각종 경제적 손실을 입은 사람에게 일정 비율의 소득이나 보상을 제공하는 사회경제제도다. 피보험자가 퇴직한 후 매달 일정 금액의 보험을 받을 수 있도록 하는 사회경제제도입니다.
개인은 직원에게 사회 보장 절차를 납부 할 수 있습니다.
1, 자영업자는 자영업자 영업허가증 원본 및 사본을 가지고 등록지 소속 지역 시 사회보험 기관에 계좌 개설 은행 계좌, 계좌 번호, 우편번호, 법인 주민등록번호, 법인 연락전화, 업무관리자, 연락전화 등 관련 정보를 제공한다.
2. 사회보험 등록조건에 부합하는 경우 사회보험등록증을 발급합니다. 구체적으로, 종업원이 보험에 가입할 때는 현지 취업서비스센터에 가서 보험 직원을 위해' 취업등록과 노동계약등록명부' 를 처리해야 한다.
3. 분담금을 낼 때' 직공 납부보험대우 변동표' 를 작성해야 하며, 단위 공식 도장, 단위 책임자 공식 도장, 사무관 도장을 찍어야 한다.
4. 보험 가입자의 증감 신고 업무 운영 절차를 처리하고, 보험 회사가 매월 1 부터 15 까지 15 이전에 사회보험업무 홈페이지를 통해 보험 가입자의 증감 신고 및 분담금 정보를 처리하고 관련 정보를 기입하고 보관하는 것이 좋다
합법적인 공상에 등록된 자영업자라면 직원에게 사회보장과 적립금을 납부할 수 있다.
요약하자면, 법에 따라 직원을 보험에 가입해야 하는 것도' 노동계약법' 이 명확하게 규정한 것이다. 물론, 일부 자영업자들이 번거롭거나 직원 보험을 원하지 않는 경우 현금으로 직원을 보상해도 된다. 그렇다면 당신의 직원들이 유연한 취업에 따라 보험에 가입하는 것은 문제가 없지만 산업재해보험, 실업보험, 출산보험이 없기 때문에 더 적은 관련 보험을 받을 수 있습니다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법 제 60 조
용인 단위는 스스로 신고하고 제때에 사회보험료를 전액 납부해야 하며, 불가항력 등 법적 원인 외에는 납부를 늦추거나 감면해서는 안 된다. 직공이 납부해야 할 사회보험료는 고용인이 원천징수하여 납부하고, 고용인이 매달 본인에게 사회보험료를 납부하는 세부 사항을 알려준다. 고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 징수기관에 직접 사회보험료를 납부할 수 있다.