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회사는 매월 몇 일에 직원에게 사회보증을 내나요?

법률분석: 사회보장납부는 5438+05 년 6 월 이전에 매월 납부한 비용입니다. 급여표에 따르면 7 월 임금은 8 월에 지급되며, 그 달의 사회보장, 즉 7 월의 사회보장, 8 월 사회보회는 9 월에 발급된 8 월 급여에서 공제된다.

사회 보장 부서가 그 달에 공제하다. 작업 단위가 임금을 지급하는 것은 원천징수에 속하며, 그 달에 있을 수도 있고, 지난 달에 단위는 스스로 결정할 수도 있다. 부서는 일반적으로 월말에 인원을 늘리고, 월초에 납부금을 신고하고, 월중 공제료를 낸다.

법적 근거:' 사회보험법' 제 57 조 고용인 단위는 설립일로부터 30 일 이내에 영업허가증, 등록증, 단위 도장을 소지하고 현지 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 취급기관은 신청 접수일로부터 15 일 이내에 심사를 진행하고 사회보험등록증을 발급해야 한다. 고용인 단위 사회보험 등록 사항이 변경되거나 고용주가 법에 따라 해지되는 경우, 변경이나 종료일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 가서 변경을 처리하거나 사회보험등록을 취소해야 한다. 시장감독관리부, 민정부부, 기구편성 관리기관은 고용인의 설립과 종료를 제때에 사회보험 관리기관에 알려야 하고, 공안기관은 개인의 출생 사망 호적 등록, 이전 및 취소 상황을 사회보험 관리기관에 제때 알려야 한다.

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