1. 호적 소재지에 주민보험을 납부하는 사람은 호적 소재지에서 퇴직 수속을 책임지고 퇴직 대우를 받는다.
2. 호적 소재지에 주민보험을 납부하지 않았지만 사회보험을 납부한 곳에서 누적 분담금 연한이 10/0 에 이르고 마지막 분담금 장소인 경우 여기서 퇴직을 하고 현지 퇴직 대우를 받을 수 있습니다.
3. 주민보험은 호적 소재지에 있지 않습니다. 여기 사회보장 납부 연한이 10 년도 안 됩니다. 정년퇴직 전 사회보증은 원보험지 분담금 연한 10 년 퇴직으로 퇴직대우를 받는다 (지방간 치료에 적합).
4. 주민보험은 호적 소재지에 있지 않고 각 보험지에서 누적 분담금 연한이 10 년 미만이다. 정년퇴직 전에 각지의 사회 보험을 호적 소재지로 이전해야 하는데, 호적 소재지는 규정에 따라 퇴직을 처리하고 퇴직 대우를 받을 수 있다 (지방간).
두 분담금 모두 퇴직 조건을 충족하는 경우 선택 방법은 다음과 같습니다.
1. 두 곳의 분담금 연한이 큰 경우 분담금 연한이 긴 곳, 특히 1992 년 7 월 3 1 이전에 분담금 연한으로 간주되는 보험지를 선택하세요. 예를 들어 내지에서 20 여 년을 사귀었는데, 호적을 선전으로 옮긴 지 겨우 몇 년이 되었다. 이 경우, 큰 확률은 내지에서 은퇴를 하고 연금이 더 높다는 것이다.
2. 두 곳의 분담금 연한이 비슷하면 사회임금이 높은 곳을 선택하세요. 이런 곳들은 사회임금이 높을 뿐만 아니라, 의료보험 대우도 사회임금이 낮은 곳보다 낫다. 예를 들면 베이징, 선전.
법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 2 조.
국가는 기초 연금 보험, 기본 의료 보험, 산업재해 보험, 실업보험, 출산보험 등 사회보험제도를 건립하여 시민들이 노령, 병, 산업재해, 실업, 출산시 법에 따라 국가와 사회에서 물질적 도움을 받을 권리를 보장한다.
문장
사회보험제도는 광범위, 기본, 다단계, 지속가능성의 원칙을 고수하고 있으며, 사회보험 수준은 경제사회 발전 수준에 부합해야 한다.
제 4 조
중화인민공화국의 고용인 단위와 개인은 법에 따라 사회보험료를 납부하고, 분담금 기록과 개인 권익 기록을 조회하고, 사회보험 기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 제공할 것을 요구할 권리가 있다.
개인은 법에 따라 사회보험 대우를 받고, 본 기관의 분담금 상황을 감독할 권리가 있다.