사회 보험은 개인적인 이유로 8 년 동안 지불을 중단하고 8 년 후에 다시 취업하면 새 회사에 직접 사회 보험을 납부할 수 있다.
사회보장은 일반적으로 사회보험을 가리킨다. 노동능력을 상실하거나, 잠시 실직하거나, 건강상의 이유로 피해를 입은 사람에게 소득이나 보상을 제공하는 사회경제제도다. 지불 절차 및 절차는 다음과 같습니다: 1. 당월 임금 증명서 사본을 직접 제공하고 재무장과 공인을 찍어서 증빙서류는 반드시 직원 본인이 서명해야 한다. 직원의 노동 계약 사본. 3. 기관이 보충 신청서를 작성할 때, 경영인의 실수 등으로 인해 보험이 배상된다고 말할 것이다. 직원 이름과 주민등록번호가 적혀 있습니다. 도장을 찍다. 4. 공인을 가지고 가서 양식 4 와 표 5 를 작성하세요. 직원들은 일반적으로 분담금 비율을 기수에 따라 곱합니다. 표 5 는 수정할 수 없습니다. 주의하세요. 표 4 는 한 양식에 두 부, 표 5 는 한 양식에 세 부. 그런 다음 결제 방법 수금, 현금 또는 수표를 선택합니다. 이것들 말고도 신분증 원본과 복사본을 가지고 와야 합니다.