회사가 직원들에게 사회 보장을 납부하지 않는다는 것을 어떻게 신고합니까?

법률 분석: 1. 만약 직원들이 고용인 기관에 사회보험등록증이 없다고 판단한다면, 직원들은 노동감찰대대에 불만을 제기할 수 있다. 2. 고용주가 사회보험등록증을 가지고 있지만 근로자에게 보험을 내지 않은 경우, 근로자는 사회보장검사센터에 불만을 제기할 수 있다. 근로자는 먼저 고용주가 어떤 직원에게 보험을 내지 않았는지, 아니면 모든 직원에게 보험을 내지 않았는지 확인해야 한다. 고용인이 주민등록증을 납부하는지 확실하지 않은 경우 노동계약을 사회보장센터로 가지고 가서 기관에 보험등록증이 있는지 확인해야 한다.

법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 63 조, 고용인 단위가 제때에 사회보험료를 납부하지 않은 경우 사회보험징수기관이 기한 내에 납부하거나 보충하도록 명령한다. 고용인 기관이 기한이 지나도 사회보험금을 납부하지 않거나 납부하지 않은 경우, 사회보험징수기관은 은행 등 금융기관의 예금 계좌를 조회할 수 있다. 현급 이상 관련 행정부에 사회보험료 할당 결정을 신청해 계좌 개설 은행이나 기타 금융기관에 사회보험료를 지급하도록 서면으로 통지할 수 있다. 고용인 단위 계좌 잔액이 응당 납부해야 할 사회보험료보다 적은 경우 사회보험징수기관은 고용인에게 담보를 제공하고 완납협정을 체결할 것을 요구할 수 있다. 고용주가 사회 보험료를 전액 납부하지 않고 담보를 제공하지 않는 경우, 사회보험료징수기관은 인민법원의 압류, 압류, 경매를 신청할 수 있으며, 그 가치는 응당 납부해야 할 사회보험료에 해당하는 재산을 경매하여 경매소득으로 사회보험료를 납부할 수 있다.