안녕하세요, 만약 기업직이 유연한 취업인원으로 전환된 후 개인이 선택한 분담금 기준이 기업일 때와 거의 같다면, 그의 퇴직 후 연금 수입은 원래 기업과 거의 같을 것입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 퇴직명언) 이렇게 하면 퇴직 후 확정된 연금 수준은 아무런 영향을 받지 않을 것이다. 만약 기업 종업원이 유연한 취업인원으로 전환된다면, 개인이 선택한 분담금 기준이 재직 기간보다 낮거나, 어떤 사람이 자발적으로 60% 의 최저 수준을 선택해 보험료를 납부한다면, 퇴직 후 그가 정한 연금 수준은 반드시 영향을 받을 것이며, 심지어 크게 낮아질 수도 있다는 것은 필연적인 일이다.