2023 사회 보장 지불 기준 (업데이트)
직원 연금 (발표):
2023 년 6 월 5438+ 10 월 1 일부터 2023 년 2 월 3 1
유연한 고용:
1.2022 년 65438+ 10 월 1 부터 65438+2 월 3/kloc-0 각각 4250 원, 5000 원, 6000 원, 7000 원, 8000 원, 9000 원, 10000 원, 12000 원,/kloc 입니다
종업원이 없는 자영업자와 유연한 취업자는 스스로 적절한 분담금 임금 기준을 선택해 기업 근로자의 기본연금 보험료를 납부할 수 있다.
둘째, 2022 년 65438+ 10 월 1 부터 65438+2 월 3/KLOC-0 2022 년 6 월 5438+ 10 월 1 일부터 유연한 취업자 의료보험 지불 비율은 8% 로 조정되고, 대규모 의료비 사회보장기금은 1 인당 월 5 위안의 기준에 따라 납부된다.
셋. 제때에 분담금 기수 조정에 관한 정보를 주시하여, 당신의 사회 보장 권익에 영향을 미치지 않도록 분담금 업무를 잘 해 주십시오.
2022 년 쑤저우시 유연한 취업자 연금보험과 의료보험 분담금 기준 일람표.
2022 년 10 월 이후 165438+ 원래 12 파일을 기반으로 22470 위안 파일, 총 13 파일 추가
의료 보험:
2022 년 65438+ 10 월 1 ~ 65438+2 월 3/KLOC-0
직원 의료보험 퇴직 대우의 최소 분담금 연한을 충족하지 못한 가입자는 2022 년 6 월 65438+ 10 월 1 부터 2 월 1 까지 일회성 분담금 수속, 월 분담금 기준은 7273 원이다. 2022 년 6 월 5438+ 10 월 1 부터 6 월 5438+2 월 3 1 기간 동안 유연한 취업자가 직원 기본의료보험에 가입하는 월 분담금 기준은 4250 원이다.
2022 년 6 월 5438+ 10 월 1 부터 유연한 취업자 의료보험 분담률은 8% (고용인 단위 분담금과 개인 분담률 합계를 기준으로 1% 포인트 감소) 였다. 새로운 기수와 분담금 비율에 따라 유연한 취업자의 월 의료 보험 가입비는 345 원으로, 원래 분담금 기준 347 원과 거의 일치한다.