유연한 취업자들은 기초연금과 기본의료보험을 포함한 사회보험을 자율적으로 납부할 수 있다. 분담금 과정에서 유연한 취업자는 먼저 취업등록을 하고 사회보험 기관에 가서 사회보험등록을 하고 사회보험징수기관에 직접 사회보험료를 납부해야 한다. 또한 유연한 취업자가 연금보험을 납부해도 정부 보조금을 받을 수 있지만, 정해진 분담금 기준에 따라 사회 보험료를 제때에 납부해야 한다. 유연한 취업자가 앞으로 일자리를 구하면 개인이 납부한 사회보험을 직공 보험으로 전환하여 사회보험을 계속 누릴 수 있다.
사회보장 지불 유형:
1, 단위 분담금: 고용인 단위는 규정된 비율에 따라 근로자에게 사회보증을 납부한다.
2. 자영업자 납부: 자영업자는 자신의 조건에 따라 사회보증을 납부하기로 선택하였다.
3. 유연한 취업자 분담금: 고정근무단위가 없는 사람은 사회보장기에 스스로 납부한다.
4. 실업자 분담금: 실업 기간 동안 자격을 갖춘 사람은 사회 보장을 계속 납부할 수 있다.
5. 농민공 분담금: 농민공은 도시에서 취업하고, 고용인 단위는 사회보증을 납부한다.
결론적으로, 유연한 취업자들은 기초연금과 기본의료보험을 포함한 사회보험을 자율적으로 납부하고 정부 보조금을 받을 수 있다. 취업등록이 필요하고, 사회보험 기관에 가서 사회보험 등록을 하고, 사회보험료를 직접 납부해야 한다. 앞으로 일자리를 구하면 개인이 납부한 사회보증을 직보험으로 전환하여 사회보증을 계속 누릴 수 있다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법
제 60 조
용인 단위는 스스로 신고하고 제때에 사회보험료를 전액 납부해야 하며, 불가항력 등 법적 원인 외에는 납부를 늦추거나 감면해서는 안 된다. 직공이 납부해야 할 사회보험료는 고용인이 원천징수하여 납부하고, 고용인이 매달 본인에게 사회보험료를 납부하는 세부 사항을 알려준다.
고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 징수기관에 직접 사회보험료를 납부할 수 있다.