국가 규정에 따르면, 근로자는 본인의 전년도 월평균 임금을 당해년도 분담금 임금의 기준으로 삼아야 하며, 월평균 임금은 국가통계청이 규정한 임금 총액통계를 포함한 항목 계산에 따라 임금, 보너스, 수당, 보조금 및 기타 수입을 포함한다. 그래서 작년 월평균 임금은 광의임금이었고, 연말 상도 사회보장기수에 포함돼야 했다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 남녀명언) 기관이 연말 상여를 사회 보장 기수에 포함시키지 않은 경우, 사회 보장 감사에서 보충 명령을 내릴 수 있다.
사회 보장의 특징은 다음과 같습니다.
1. 사회보험의 객관적 기초는 노동분야에 존재하는 위험이고, 보험의 대상은 노동자 개인입니다.
2. 사회보험의 주체는 특정입니다. 근로자와 고용주를 포함합니다.
사회 보험은 의무적입니다.
사회보험의 목적은 노동력의 재생산을 유지하는 것이다.
5. 보험 기금은 고용주와 근로자의 기부와 재정 지원에서 나온다. 보험 범위는 직공으로 제한되며, 다른 사회 구성원은 포함되지 않는다. 보험 범위는 노동 위험 중의 각종 위험으로 제한되며 재산 경제 등 기타 위험은 포함되지 않는다.
요약하면, 기업은 피보험자의 사회보장권익이 영향을 받지 않도록 법에 따라 연말상을 사회보장분담금 기수에 포함시켜야 한다. 직장에서 비슷한 문제가 발생하면 현지 사회보장국에 문의하여 관련 법규 정책에 대해 자세히 알 수 있다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법 제 1 조
사회보험관계를 규범하기 위해, 시민들이 사회보험에 참가하고 사회보험대우를 받는 합법적인 권익을 보호하고, 시민들이 발전성과를 누리고, 사회의 조화와 안정을 촉진하고, 헌법에 근거하여 본법을 제정할 수 있도록 한다.
둘째
국가는 기초 연금 보험, 기본 의료 보험, 산업재해 보험, 실업보험, 출산보험 등 사회보험제도를 건립하여 시민들이 노령, 병, 산업재해, 실업, 출산시 법에 따라 국가와 사회에서 물질적 도움을 받을 권리를 보장한다.