개인 사회보장 분담금 표준표
1. 우리 현 도심 및 향주민의료보험 가입자수 6 17284 명, 호적인구 보험율은 829%, 상주인구 보험률은 107% 에 달한다. 상급의료 정책 문건 정신에 따르면 2023 년 주민의료 개인 분담금 기준은 350 원/명으로 통일되었다.
2. 연금 보험: 2023 년 연간 분담금 기준 기준 값이 결정되기 전 근로자 기본연금 잠정적 기준 값은 월 6575 원, 분담금 기준은 기준값의 60% 에서 300% 사이 (즉 월 3945 원에서 월 19725 원) 였다. 지불 비율은 단위 16%, 개인 8% 입니다.
3.2023 년, 도시와 농촌 주민의 의료 보험 개인 분담금 기준은 350 원/사람/연도였다. 지불 방식은 위챗 위챗 공식 계좌인 광서세 12366, 위챗' 도시서비스', 알리페이' 시민센터' 등 온라인 방식과 은행오프라인 카운터를 통해 처리할 수 있다.
오험일금 기지
최신 정책에 따르면 상하이의 5 보험 1 금 최저기준은 월 690 원으로 단위와 개인이 공동으로 납부한 금액입니다. 상해에서 일하는 직원들은 사회보장과 적립금 혜택을 받는다.
직원 개인은 실업보험 0.5%, 중병보험 22 원, 의료보험 2%, 연금보험 8% 를 부담해야 한다. 신고된 사회 보장 분담금 기준을 확정해야 사회 보장 비용을 계산할 수 있다. 예를 들어, 최저 기준에 따르면, 사회 보장 기관은 1 198 위안을 부담해야 하고, 직공 개인은 484 위안을 부담해야 한다.
실업보험과 출산보험. 오보험 일금의 사회보증분담금 기수는 일반적으로 당월 임금을 가리킨다. 사회 보장 분담금 기준은 사회 평균 임금의 60 ~ 300% 이다. 예를 들어, 사회 평균 임금 1000 위안, 지불 기준은 600 위안 -3000 위안이 될 수 있습니다.
사회 보장 기준: 도시 근로자 기본연금 분담금 기준 상한선은 13404 원에서 14958 원으로 조정된다. 하한은 변하지 않고 2408 원입니다. 도시 근로자의 기본 의료 보험 분담금 기준 상한선은 17424 원에서 1856 1 원으로 조정되고 하한은 3485 원에서 37 12 원으로 조정됩니다.
연금 보험 분담금 비율: 단위 20% (모두 조정 기금에 포함), 개인 8% (모두 개인 계좌에 포함).
베이징 오보험 일금의 납부 기준은 다음과 같다. 직원 사회보증은 매달 법률 규정에 따라 오보험 비용을 납부해야 하기 때문에 베이징시 오보험일금 납부비율의 법률 규정에 따라 사회보장기관은 16% 연금보험, 9% 의료보험, 0.5% 실업보험, 0.2% 를 부담해야 한다
사회 보장 5 보험 1 금의 최신 정책은 무엇입니까?
1. 최신 정책에 따르면 상하이 오보험 1 금의 최소 기준은 월 690 원으로 단위와 개인이 공동으로 납부한 금액입니다. 상해에서 일하는 직원들은 사회보장과 적립금 혜택을 받는다.
2. 고용인 단위는 근로자가' 오보험일금' 을 납부하지 않기로 동의했다는 이유로 근로자에 대한 보험료 납부를 거부할 수 없다.
3. 적립금 분담금 비율은 단위와 개인 5%-7%, 보충 주택적립금의 분담금 비율은 1%-5% 입니다. 오보험법에 따르면' 사회보험법' 제 10 조는 근로자가 기본연금보험에 참가해야 하며, 고용인 단위와 직공이 기본연금보험료를 공동으로 납부해야 한다고 규정하고 있다.
4. 승인 후 조기 퇴직할 수 있습니다. 보험인은 외동 자녀 부모로서 정년퇴직 시 해당 외동 자녀 보조금을 신청할 수 있다. 하지만 각지의 기준이 다르기 때문에 다른 대우를 받을 수 있다. 예를 들어, 일회성 상여금을 지급하는 지역도 있고, 일정 비율의 연금을 늘리는 지역도 있다.
5. 간단히 말하면 정상 퇴직이지만 개인은 15 년을 납부하고 연금을 받을 때까지 사회보험을 납부한다. 새로운 사회 보장 정책은 새로운 사회 보장 정책을 규정하고 있다: 첫째, 일회성 납부. 남은 연한을 바로 일시불로 지불하는 것이다. 이런 방식이 가장 인기가 있지만 문턱도 비교적 높다.
6. 주택적립금 납부율: 단위와 근로자는 각각 8%- 12%, 12% 미달인 경우 12% 로 올릴 수 있습니다. 최근 몇 년 동안 곤산의 경제 발전은 급속히 발전하여 대량의 외래 노동자를 끌어들였다. 그들에게는 매달 기본급을 받는 것 외에도 사회보험과 주택 적립금의 복지를 누리고 있다.
쑤저우의 5 보험 1 금 비율은 얼마입니까?
1, 쑤저우 오보험 1 금 최소 분담금: 규정에 따르면 사회보장기관과 개인은 각각 0.8% 와 0% 의 출산보험, 0.2% 와 0% 의 산업재해 보험, 0.5% 와 0.5% 의 실업보험, 0 원, 5 원의 중병보험을 부담해야 한다
2. 5 보험 1 금 분담금 비율 (참조용): 연금 보험의 현재 분담금 비율: 단위 2 1% (모두 조정 기금에 포함), 개인 8% (모두 개인 계좌에 포함). 의료 보험 지불 비율: 단위 9%, 개인 2%.
출산 보험: 단위 납부 1%, 개인은 납부하지 않습니다. 산업재해 보험: 단위 분담금 1%, 개인은 납부하지 않습니다. 주택 적립금의 예금 비율: 단위와 직원은 각각 8%- 12%, 12% 에 미치지 못한 것은 12% 로 올릴 수 있다. 최근 몇 년 동안 곤산의 경제 발전은 급속히 발전하여 대량의 외래 노동자를 끌어들였다.
4. 주택 적립금 분담금 비율: 단위와 직원 8%- 12%, 12% 미만의 12%. 곤산의 최신 오보험 일금 납부 비율에 대한 자세한 소개와 직원 오보험 일금 신청 과정의 관련 내용을 알려드리겠습니다.
오보험 일금 신정책
1, 단위 및 개인 적립금 분담금 분담금 비율은 5%-7%, 보충 주택 적립금 분담금 분담금 비율은 1%-5% 입니다. 오보험법에 따르면' 사회보험법' 제 10 조는 근로자가 기본연금보험에 참가해야 하며, 고용인 단위와 직공이 기본연금보험료를 공동으로 납부해야 한다고 규정하고 있다.
2. 법률은 고용인 단위가 근로자에게 사회보험 (연금, 의료, 산업재해, 출산, 실업) 과 주택적립금을 납부하도록 규정하고 있다. 이는 의무적이다. 즉' 오보험일금' 을 납부하는 것은 노동자나 고용인의 뜻을 이전하지 않는 것이다.
3.' 건강을 누리다' 중질보험 프로그램은 원위암과 30 가지 중질보장을 포괄한다. 현재 청두시 오보험일금의 지불 비율은 단위와 개인의 비율이 각각 20% 와 8% 이다. 의료보험은 5% 와 2% 입니다. 실업보험은 2% 와1%입니다. 출산 보험은 0.6% 와 0 이다.
4. 의료 보험 뉴딜은 주로 외래 진료 상환 증가, 연간 환급 한도 증가, 일반 외래 진료 환급 비율 증가, 상환 범위 확대라는 세 가지 측면에 나타난다.
5, 점차적으로 일회성 지불, 연간 지불을 취소합니다. 간단히 말하면 정상 퇴직이지만 개인은 15 년을 납부하고 연금을 받을 때까지 사회보험을 납부한다. 새로운 사회 보장 정책은 새로운 사회 보장 정책을 규정하고 있다: 첫째, 일회성 납부.
6. 최신정책에 따르면 상해오보험 1 금의 최저기준은 월 690 원으로 단위와 개인이 공동으로 납부한 금액입니다. 상해에서 일하는 직원들은 사회보장과 적립금 혜택을 받는다.