사회보장카드는 어떻게 생육보험을 활성화합니까

< P > 첫째, 활성화설이 없다. 카드 기능은 주로 의료보험 개인계좌 사용, 사회보장정보 조회, 퇴직 후 연금보험금 수령이기 때문이다. < P > 제 < P > 둘째, 출산 보험은 보험 가입 후 12 개월 이상 납부해야 하며, 중단할 수 없습니다. 당신의 경우 중단이 있으면 다시 요금을 내고 지불 시간을 다시 계산해야 합니다. < P > 제 < P > 3, 남자 배상 출산보험은 아이가 태어난 후 처리해야 하고, 여자 측은 출산보험에 가입하지 않은 재능으로 최대 51%

제 < P > 4, 출산보험은 보험에 가입한 직원의 개인분담금이 필요 없고, 직원 단위가 전액 납부한다. < P > 출산 보험 환급 조건

1, 정책 출산, 유산 유도 (또는 가족계획 수술 실시)

2, 여직원 출산, 유산 유도시 출산보험에 가입해 1 년 이상 전액 납부했습니다.

3, 가족계획 수술을 실시할 때, 소재한 부서는 이미 출산보험에 가입하여 돈을 지불했다.

4, 출산 전 6 개월 이상 무근무단위, 배우자는 출산보험에 가입해 1 년 이상 연속 납부했고, 배우자는 남자 직원 출산보조금 대우를 받을 수 있다. < P > 참고:

* 실업금을 받는 동안 출산대우는 실업보험 관련 규정에 따라 집행된다.

* 주민 의료 보험 출산 상환 대우를 받은 사람은 더 이상 직원 출산 보험 대우를 받지 않는다. < P > 출산 보험 환급 기준 < P > 고용주가 출산 보험료를 제때에 납부한 경우, 출산 전 검사비, 출산비, 수술비, 입원비, 약비, 정액 도급을 포함해 출산 보험 기금이 < P > 기준에 따라 지급한다.

2, 순산 또는 임신 만인 4 개월 이상 유산을 일으킨 1611 원

3, 음식 수술로 생산 된 2,111 위안;

4, 제왕 절개 3811 원. < P > 자격을 갖춘 남성 배우자는 출산 의료비 기준의 51% 에 따라 출산 보조금을 받는다.

출산 합병증의 의료비는 규정에 따라 상환한다. 그 약 범위, 진료 프로그램 및 의료 서비스 시설 기준은 본 시의 기본 의료 보험 관련 규정에 따라 집행된다.