의료 보험 환급 전략의 경우, 나는 단지 관련 내용을 정리했을 뿐, 당신에게 도움이 되기를 바랍니다: 2020 년 전국 사회 보험 신청 환급 절차!
엔터프라이즈 고객 질문:
우리 회사는 최근에야 설립되었지만, 회사는 아직 인사전문가를 초빙하지 않았다. 현재 회사 직원들은 사회 보장 납부에 대해 잘 알지 못하지만, 회사는 반드시 직원을 위해 사회 보장을 납부해야 한다. 이런 상황에서 회사는 어떻게 직원을 보험에 가입해야 합니까?
대답:
새로 설립된 소규모 기업들의 경우, 광저우 기업의 사회 보장 대행 서비스를 처리할 전문 인적자원 회사를 찾는 것이 좋습니다. 직원들이 사회 보험을 납부하겠다는 의지를 해결할 수 있을 뿐만 아니라, 인사 전문가를 채용하는 비용을 절감할 수 있다는 것은 일거양득이라고 할 수 있습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 일명언)
엔터프라이즈 고객 질문:
저도 인터넷에서 기업 사회 보장 대리 서비스에 대해 알고 있었지만 시중에 있는 많은 회사들이 직원을 위해 사회 보험을 하고 있습니다. 이 회사가 정규적인지, 기업 사회 보장 대행 서비스를 제공할 수 있는지 어떻게 판단할 수 있습니까?
대답:
기업은 인적 자원 회사와 협력하기로 선택하기 전에 먼저 기관의 자격을 확인해야 한다. 예를 들면, 첫째, 영업 허가증과 서비스 허가증을 살펴보는 것이다. 둘째, 공식 사무실 공간이 있는지 확인하십시오. 셋째, 요금과 영수증을 보세요. 위의 세 가지 사항은 기관이 광저우에서 기업 사회 보장 대행 서비스에 종사할 자격이 있는지, 정식 대행업체인지, 정식 납세업체인지 확인하는 것이다. 위의 몇 가지 분석을 통해 모두 부합한다면, 기업 사회 보장 대행 서비스의 업무가 이 기관에 맡겨진다는 것을 안심할 수 있습니다.
엔터프라이즈 고객 질문:
기업이 사회 보장 대행 서비스를 제공할 수 있는 회사나 기관을 찾아 사회 보장 처리를 도와야 하기 때문에 여기에 좋은 소개가 있는지 모르겠습니다. 비교적 공식적인 인적자원 회사를 추천하는 것을 도와주세요!
대답:
실제로 전문적인 정규 인적자원회사를 선택해 협력하는 것이 기업의 관건입니다. 광둥 () 의 재테크 () 정보 기술 유한회사 () 를 추천합니다. 온라인 보험 서비스를 출발점으로 삼은 SaaS 클라우드 플랫폼은 인터넷 플랫폼 및 모델을 통해 기업과 개인에게 보다 전문적이고 효율적이며 지능적인 인적 자원 서비스를 제공하는 데 중점을 두고 있습니다. 고객의 걱정을 해결하고 시간, 걱정, 비용 절감에 도움이 됩니다.