2024 년 닝보 사회 보장 기준은 다음과 같습니다.
1. 연금 보험 분담금 기수: 상한선 24060 원, 하한선 4462 원. 분담금 비율은 기업 20%, 직원 개인 8% 입니다.
2. 의료 보험 분담금 기준: 구체적인 정보는 명시적으로 제공되지 않지만 일반적으로 연금 분담금 기준과 같거나 약간 다릅니다.
3, 기타 사회보험 (예: 실업, 산업재해) 분담금 기준의 상한과 하한은 연금보험과 일치한다.
닝보 사회 보장 지불 프로세스:
1, 보험 개인이 개인 신분증으로 은행 서비스 창구에 가서' 닝보시 사회보장카드 신청 등기표' 를 받는다.
2. 보험 가입자는 은행 프런트 직원의 지시에 따라' 닝보시 사회보장카드 신청 등기표' 를 규범화하고 필요에 따라 신분증 정본을 붙이거나 사진을 가지고 영수증을 접수한다.
3. 보험인이 양식을 제출한 후 사회보장카드 공본비 (20 원/사람/카드) 를 납부해야 합니다. 은행 프런트 직원이 보험 개인에게 계산서를 내다.
4. 은행은 20 일 (영업일 기준) 이내에 가입망에 가서 카드를 받을 것을 피보험자에게 통지할 것이다.
사회 보장 카드는 사용하기 전에 활성화해야합니다. 카드를 받으면 바로 활성화해 주세요.
요약하면 닝보 사회 보험의 최저 기수 조정은 저장성의 규정에 따라 집행되며, 단위와 개인의 사회 보장 분담금에 영향을 미치며, 피보험자의 사회 보장 대우에 더 영향을 미칠 수 있다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법
제 10 조
근로자는 반드시 기본연금에 참가해야 하며, 고용인 단위와 직공이 공동으로 기본연금보험비를 납부해야 한다. 고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 기본연금보험에 가입할 수 있고, 개인은 기본연금보험료를 납부할 수 있다. 공무원과 공무원법이 관리하는 직원의 연금보험 방법은 국무원이 제정한다.
제 12 조
고용 단위는 국가가 규정한 본 단위 직원 임금 총액의 비율에 따라 기본연금보험비를 납부하고 기본연금보험조정기금에 적립해야 한다. 근로자는 국가가 규정한 임금 비율에 따라 기본연금 보험료를 납부하여 개인계좌에 기입해야 한다. 고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종사자 및 기타 기본연금보험에 가입한 유연한 취업자는 국가 규정에 따라 기본연금보험료를 납부하고 기본연금보험조정기금과 개인계좌에 각각 적립해야 한다.