법률 분석: 직원 사회 보장: 보험 대상은 노동연령 내 직장에 채용된 근로자이며, 단위는 법에 따라 보험에 강제로 납부한다. 주민사회 보장: 보험 가입자는 일반적으로 무직자이며, 자발적으로 보험에 가입할 수 있다. 직원 사회 보장: 단위는 5 보험, 의료, 연금, 산업재해, 실업, 출산보험을 포함한 보험을 납부합니다. 주민사회 보장: 개인이 두 가지 보험, 의료보험, 연금보험을 납부합니다. 직원 사회 보장: 월별 지불 주민 사회보장: 연별로 납부하다.
법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 1 조는 사회보험관계를 규범하기 위해 시민들이 사회보험에 참여하고 사회보험대우를 받는 합법적인 권익을 보장하고, 시민들이 발전 성과를 공유하고, 사회의 조화와 안정을 촉진하고, 헌법에 근거하여 본법을 제정한다.