1. 지역 사회 보장 부서나 사회 보장 기관에 관련 정보를 문의합니다. 사회 보장 분담금 상세내역을 인쇄하기 전에 관련 정책 규정 및 제공해야 할 관련 자료 및 절차를 이해해야 합니다.
2. 관련 자료를 제공합니다. 지역 사회 보장 부서나 사회 보장 기관의 요구에 따라 직원 신분증, 사회보장카드, 노동계약 등 관련 자료를 제공해야 사회보장분담금 상세내역 인쇄를 조회할 수 있다.
3. 정보를 확인하고 인쇄합니다. 관련 자료를 제공한 후, 사회 보장 부서나 사회 보장 기관은 사회 보장 납부 세부 사항을 조회해 관련 정보의 정확성을 점검한다. 정보가 정확하면 직원의 사회보증납부 내역을 인쇄하고 관련 공인이나 도장을 찍는 데 도움이 된다.
사회 보장 내용은 다음과 같습니다.
1. 연금보험은 노인의 기본 수요를 보장할 수 있다. 충분한 15 이상, 법정 퇴직 연령에 도달하여 월별로 연금 대우를 받는다.
2. 실업보험은 실업으로 일시적으로 생계를 잃은 근로자들에게 물질적 도움을 제공할 수 있다.
3. 의료보험, 일반 개인은 의료비의 40% 만 부담하고, 60% 는 의료보험 부서가 부담한다.
4. 산업재해보험은 일반적으로 기관에서 납부합니다. 근무 중 산업재해사고가 발생하면 일정 비율의 환급을 받을 수 있다.
5, 출산 보험, 일반 남성 근로자도 출산 보험에 가입해야 합니다. 아이를 낳기 전에 연속 지불 12 개월 이상이면 일부 비용 환급을 받을 수 있습니다.
요약하자면, 지역마다 사회보장정책법규에 차이가 있을 수 있다. 따라서 사회 보장 분담금 상세 내역을 인쇄하기 전에 지역 관련 정책 규정을 확인하거나 지역 사회 보장 부서나 사회 보장 기관에 문의하여 사회 보장 분담금 상세 내역을 원활하게 인쇄할 수 있도록 하는 것이 좋습니다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법 제 12 조
고용 단위는 국가가 규정한 본 단위 직원 임금 총액의 비율에 따라 기본연금보험비를 납부하고 기본연금보험조정기금에 적립해야 한다.
근로자는 국가가 규정한 임금 비율에 따라 기본연금 보험료를 납부하여 개인계좌에 기입해야 한다.
고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종사자 및 기타 기본연금보험에 가입한 유연한 취업자는 국가 규정에 따라 기본연금보험료를 납부하고 기본연금보험조정기금과 개인계좌에 각각 적립해야 한다.
제 23 조
근로자는 근로자의 기본 의료 보험에 가입해야 하고, 고용인 단위와 근로자는 국가 규정에 따라 기본 의료 보험료를 납부해야 한다.
고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 직원 기본의료보험에 참여하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 근로자 기본의료보험에 가입할 수 있고, 개인은 국가 규정에 따라 기본의료보험료를 납부할 수 있다.