기업직원 연금보험은 성급 조정이고 안후이성의 통일연금 지급시간은 매월 15 이전이기 때문이다. 이 지방들이 연금 분담금 시간에 대한 조정도 연금 보험 성급 조정의 요구에 기반을 두고 있다. 일부 지방연금 지급은 이전보다 며칠 늦었지만, 항상 이달 지급으로 연금이 제때에 전액 지급되도록 보장할 수 있다.
연금 기준은 다음과 같습니다.
1. 사회연금 보험료 계산 공식: 기초연금 = 기초연금+개인계좌연금+과도연금 = 퇴직 전 1 년 시 근로자의 월평균 임금 * 20% (분담금 연한부족 15 의 경우1
2. 연금보험 납부: 기본연금보험료는 기업과 직원 개인이 공동으로 납부한다. 기업은 전년도 근로자의 월 평균 임금 총액의 20% 에 따라 납부하고 (일부 성시가 약간 조정됨), 직원 개인은 전년도 근로자의 월 평균 임금의 8% 에 따라 납부한다.
요약하면 지역마다 지불 시간이 다릅니다. 일반적으로 매달 중하순, 사회보장국 펀드 관리센터는 매달 퇴직자 한 명당 연금 카드로 돈을 이체한다. 연금이 사회보장카드 금융계좌 또는 카드 소비로 전입된 후, 대리 은행에서 무료 정산 할인을 신청하고, 은행의 할인기에 인쇄하여 거래 내역을 조회할 수 있다. 또한 은행 문자메시지 알림 서비스 (요금은 구체적인 대리점 규정에 따라 집행됨) 를 맞춤형으로 구성하여 각 거래에 대한 문자메시지 알림을 받고 실시간으로 계좌 상황을 파악할 수 있습니다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법 제 10 조
근로자는 반드시 기본연금에 참가해야 하며, 고용인 단위와 직공이 공동으로 기본연금보험비를 납부해야 한다.
고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 기본연금보험에 가입할 수 있고, 개인은 기본연금보험료를 납부할 수 있다.
공무원과 공무원법이 관리하는 직원의 연금보험 방법은 국무원이 제정한다.
제 11 조
기본연금보험은 사회조정과 개인계좌를 결합한다.
기본연금보험기금은 고용인 단위, 개인 분담금, 정부 보조금으로 구성되어 있다.