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어떻게 같은 성 내에서 사회 보험을 이전할 것인가?

법률 분석: 1. 보험 가입자는 새 취업지에서 기본연금보험관계를 수립하고 규정에 따라 납부한 후, 고용인 기관이나 보험요원이 새 취업지 사회보장기관에 기본연금보험관계 이전 연후의 서면 신청을 제출한다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 고용지, 고용지, 보험, 보험, 보험, 보험)

2. 신참보지 사회보장기구는 15 일 (영업일 기준) 이내에 이전 후속신청에 대한 심사를 실시하고, 본 방법의 규정 조건에 부합하는 경우, 원기본연금보험 가입지 사회보장기관에 접수서를 발급하고 관련 자료를 제공한다. 이전 승계 조건에 부합하지 않는 경우 신청자나 보험인에게 서면 설명을 합니다.

3. 원기본연금보험관계소재지인 사회보장기는 접수서를 받은 후 15 일 (영업일 기준) 이내에 이전 승계 수속을 밟는다.

4. 신참보경처는 피보험인의 원래 기본연금보험 관계 소재지 사회보장처가 이전한 기본연금보험관계와 자금을 받은 후 15 일 (영업일 기준) 이내에 관련 수속을 밟아야 하며, 확인 후 즉시 고용인이나 보험인에게 통지해야 한다.

5. 연금 보험 분담금 연간누적 계산, 중간에 틈이 있어 보충할 수도 있고 보충할 수도 없다.

법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 19 조, 개인이 총괄지역을 가로질러 취업하는 경우, 그 기본연금보험 관계가 이에 따라 이전되고, 분담금 연한이 누적되어 계산된다. 개인이 법정 퇴직 연령에 이르면 기본연금 분할 계산, 통일적으로 지급한다. 구체적인 방법은 국무원이 정한다.

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