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직원 사회 보험은 한 달에 얼마를 지불합니까?

약 132 1.56 원 (단위+개인).

구체적인 분담금 금액은 분담금 기준에 의해 결정된다. 분담금 기수는 보험지 현지 사회의 평균 임금을 기준으로 계산한다. 회사는 5 가지 보험종을 납부해야 하는데, 분담금 비율은 약 30% 이고, 개인은 연금, 의료, 실업만 납부하면 되고, 분담금 비율은 약 10% 이다. 사회 보험은 반드시 15 년을 내야 퇴직한 후에야 연금을 받을 수 있다. 사회보장 15 년 미납한 경우 계속 납부하거나 15 년까지 연장할 수 있습니다. 법정 퇴직 연령에 이르면 사회보험이 15 년 이상 납부되지 않은 경우 분담금을 15 년으로 연장할 수 있다. 사직 후 프리랜서가 될 수 있는 사람은 사회보증을 계속 납부할 수 있고, 개인은 현지 사회보장서비스점이나 구현 2 급 사회보장국에 가서 사회보증납부 수속을 밟을 수 있다.

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