1. 전문적이고 공식적인 사회 보장 기관 조사, 사회 보장 업무 관련 내용 문의, 수요 제기.
2. 사회보장기관은 기업이 제기한 질문에 답하고 협력 방식을 소개하며 방안을 선택합니다.
3. 쌍방이 사회보장기안 내용을 협의하고 방안이 확정되면 쌍방이 위탁서와 대리계약을 체결한다.
4. 고객은 직원 보험 정보를 정리하고 직원 사회 보장 정보를 사회 보장 기관에 전달하고 비용을 지불합니다.
5. 사회보장기관은 고객으로부터 돈을 받은 후 서비스를 제공하고 사회보증을 처리합니다.