2. 고용주가 사회보증을 납부하지 않은 경우, 사회보장부는 이를 시정하도록 명령할 것이다. 기한이 지나도 고치지 않으면 행정 벌금에 직면하게 된다. 참석자 수에 관해서는 제한이 없고, 단위와 노동고용관계가 있는 한 모두 돈을 내야 한다.
법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 84 조, 고용인 기관이 사회보험 등록을 하지 않은 경우 사회보험행정부에서 기한 내에 시정하도록 명령한다. 기한이 지나도 시정하지 않는 경우, 고용인 기관에 사회보험액의 두 배 이상 3 배 이하의 벌금을 내야 하고, 직접 책임지는 임원과 기타 직접책임자에게 500 원 이상 3 천 원 이하의 벌금을 부과해야 한다.
사회보험 징수 잠행조례 제 23 조 분담금 단위는 규정에 따라 사회보험등록, 변경 또는 취소 등록을 처리하지 않거나 규정에 따라 납부해야 할 사회보험액을 신고하지 않은 경우 노동보장행정부가 기한 내에 시정하도록 명령한다. 줄거리가 심하여 직접 책임지는 임원 및 기타 직접책임자에게 5,000 원 이상 1000 원 이하의 벌금을 부과할 수 있습니다. 줄거리가 특히 심각해서 직접 책임지는 임원과 기타 직접책임자에 대해서는 동시에 5000 원 이상 65438 원 이하 0 만원 이하의 벌금을 부과할 수 있다.