전문대생이라면 보통 교령 1 의 선생님이다. 계급이 없으면 계급이 없다. 항렬과 새로운 태도가 다를 뿐이다. 기본급 1800-2000.
학부라면 사단 2 의 기본급은 보통 2000-2400 이다.
이것들은 모두 시용 기간에 관한 것이다.
6 개월의 시용 기간이 지나면 그룹 내에서 봉급 인상이 있을 것이다. 너의 사장이 기뻐하는지 안 기뻐하는지 보자.
가능하다면 매달 매출 1000- 1200 을 늘리는 것이 좋다.
초과 근무가 있다면, 그것은 더욱 비참할 것이다. ,,, 일반 수습 기간 3 개월 전에 초과 근무를 하지 않습니다.
사급 생활은 하루 25, 사급 생활 10 원입니다. 당신은 생활에 대해 어떤 견해를 가지고 있습니까?
너는 빨래를 할 필요가 없다. 스스로 세탁하고 기숙처에 잡히면 의무노동을 벌해야 한다. 하지 않으면 기숙사에서 쫓겨났다. 그럼 너는 공장 밖에서 집을 세내야 한다. 너는 큰 공장 옆에 있는 집이 싸지 않다는 것을 알고 있다. ///하숙집에서 쫓겨났지만 공장 밖에는 주택 보조금이 없습니다.
공장 외세 신청을 자원한 1 사단에서 2 사단까지 매월 330, 3 사단에서 4 사단까지 매월 500 을 보조한다. 물론, 직위가 높을수록, 그들은 더 많이 당긴다.
보너스:::
상금은 성과상과 연말상으로 나뉜다.
성과상::: 사장이 준 성과점수에 따라: 1 * * 점수: 우수, A, B, C, 정오. 네가 마지막에 평가를 받는 것은 매우 괴로울 것이다.,, 우수한 평점 3 배 기본급, A 의 평점 2.5 배 기본급, 점차감소,,,,,
연말 상::: 기본임금의 두 배, 연말에 드리겠습니다.
그것은 또한 당신의 상사에 달려 있습니다. 만약 그가 네가 행복하다고 생각한다면, 그는 너에게 더 많은 것을 줄 것이지만, 3 ~ 400 원보다 많지는 않을 것이다.