회사의 임대 보조금은 회사의 복지 대우에 달려 있다. 회사마다 복지 대우가 다르기 때문이다.
회사 기숙사 제도 규정에 따르면 직원 숙박 안배는 원칙적으로 등급 기준을 초과해서는 안 된다. 숙박 조건이 제한되어 있으므로 다음 수준의 기준에 따라 배정할 수 있다. 주택 보조금은 직원이 입사한 지 반년 만에 시행된다. 수당 기준은 관리자급 이상, 1 사람/간, 300 원/사람/월; 주임급 인원, 2 명/간, 150 원/사람/월; 사무실 직원, 4 명/방, 75 원/사람/월; 기타 직원, 6 명/간, 50 원/사람/월