첫째, 구직할 때 너무 많은 인사와 상담하지 마라. 망설이는 지경에 빠지기 쉽다.
둘째, 이곳의 근무 시간은 대부분 동일하며, 시간이 짧은 것은 너의 표현 능력을 보는 것이다. 4 월 8 시간 9 시간 6 개월 휴가를 생각하지 마세요. 한 달 동안 정상적으로 쉬는 것은 정상이다. 중국은 어떤 모습인가요? 여기에 와서 며칠 휴가를 내서 기분 전환을 하는 사람은 나오지 않는다. 휴가 시간이 아무리 많아도 다른 사람보다 100% 의 노력이 필요하지만, 많은 사람들이 할 수 없기 때문에 해고될 수 있다. 이렇게 좋은 회사는 사람이 부족하지 않기 때문이다.
셋째, 관리 시스템입니다. 네가 없을 때 사람이 어떻게 관리하는지 어떻게 알 수 있니? 이것은 분명하지 않다. 모두 쓸데없는 말이다. 간단히 말해서, 회사의 관리 제도는 나쁘지 않을 것입니다. 예를 들어, 함부로 돈을 공제하지 않고, 임금을 제때에 지급하고, 지도자가 접근하기 쉽고, 감정이 없고, 원한이 뚜렷하며, 직원에 대한 책임이 있습니다.
넷째, passey 와 marcadie 에 가까이 하려고 합니다. 수도센터에서 할 수 있는 일은 강력한 금융인맥은 말할 것도 없고, 교외에서 돼지를 죽이는 것과는 달리 이미 많은 공로를 쌓았다.
다섯째: 기숙사 환경, 대부분 4-6 명, 내가 학교에 다닐 때와 같다. 내가 일하러 나올 때 너무 까다롭게 굴지 마라. 처음 왔을 때는 집단 생활에 익숙해지는 법을 배워야 한다. 만약 방이 이 수를 초과한다면, 나는 회사를 떠날 것을 건의하는데, 나는 이것이 좋은 회사가 아니라고 생각한다.
여섯째: 여기에 오는 것은 고통입니다! ! ! ! ! ! ! 쾌락을 탐내는 게으름은 절대 오지 마라! ! !