호주노인대학은 업무 요구를 충족시키기 위해 사회에 공개 채용 1 명외 계약제 직원을 모집한다. 관련 사항은 다음과 같이 발표됩니다.
첫째, 채용 직책 및 조건
1. 채용 직책:
컴퓨터 정보 관리 1 사람.
2. 채용 조건:
(1) 당의 노선, 방침, 정책, 품행이 단정하고, 작풍이 점잖고, 직무에 충실하며, 일을 사랑하고, 범죄 기록이 없는 것을 지지한다.
② 건강, 만 35 세 이하 (1978 년 5 월 1 후생);
③ 풀 타임 대학 학위 이상, 컴퓨터 전공;
(4) 2 년 이상의 근무 경험이 있다.
⑤ 강력한 문자 및 언어 표현 능력 및 조직 조정 능력.
둘째, 채용 프로세스
"공개, 평등, 경쟁, 우등" 원칙에 따라 규정된 절차에 따라 사회를 대상으로 채용하고 우등 채용을 한다.
1. 호주 인재 네트워크 채용. 지원자 수가 6 명 미만인 사람은 등록, 면접 절차에 따라 우등으로 채용한다. 신청 필기시험 면접 절차에 따라 6 명 이상의 지원자를 선발하다.
등록 시간: 20 13 4 월 15 일부터 4 월 2 1 일 (법정 공휴일 제외).
등록 장소: Huzhou 시 shixiang 레인 4 호 Huzhou 노인대학 605 호
신청 자료: 본인의 이력서, 신분증, 호적증명서, 학력 또는 직함 증명서 등 관련 증명서 원본과 사본, 본인은 최근 2 인치 면관사진 두 장을 가지고 있습니다.
2. 필기시험
필기시험 과목: 별도 통지
시간과 장소: 추가 통지
필기시험 성적 100. 필기시험 성적에 따르면 1:6 의 비율에 따라 높음에서 낮음까지 면접관을 확정한다. 주동적으로 면접관을 포기하면 차례대로 보충한다.
면접
인터뷰 내용: 포괄적 인 품질 및 전문 능력
시간과 장소: 추가 통지
면접 성적 100.
총 성적에 따라 채용 인원 1: 1 의 비율에 따라 신체검사 대상을 결정한다. (필기시험이 필요한 경우 필기시험과 면접 성적 4:6 의 비율에 따라 총 시험 성적을 계산하고, 총 점수가 같은 경우 먼저 필기시험 점수가 가장 높은 사람을 뽑는다.)
4. 신체검사
신체검사 대상을 조직하여 지정된 병원에 가서 신체검사를 하고, 신체검사 합격자가 검사 대상으로 확정됐다.
검사하다
호주노인대학 사무실은 시찰 대상에 대한 전면적인 고찰을 실시하여 채용할 사람을 확정했다.
고용
채용된 인원은 3 개월의 시용 기간이 있을 것이다. 시용 기간이 만료되고, 심사에 합격한 후, 정식으로 채용하여 채용 수속을 밟다. 급여 대우는 본 부서의 유사 인원 기준을 참고하여 집행한다.
셋. 기타 사항
1. 이번 사회 공개 채용은 호주노인대학 조직이 실시한다.
2. 지원자는 개인 정보의 무결성과 진실성에 대한 책임을 져야 합니다. 그들이 허위 정보를 제공하거나 고의로 상황을 숨기면 일단 발견되면 실격된다.
넷째, 연락처
연락처 전화: Huzhou 노인 대학 사무실 2065670
채용된 인원은 3 개월의 시용 기간이 있을 것이다. 시용 기간이 만료되고, 심사에 합격한 후, 정식으로 채용하여 채용 수속을 밟다. 급여 대우는 본 부서의 유사 인원 기준을 참고하여 집행한다.
-응?
호주노인대학
20 13 4 월 12