1. 당신은 어떤 취미가 있습니까? 너는 시간이 있을 때 무엇을 하는 것을 좋아하니?
문제 분석: 면접관은 지원자의 취미에 대해 물어본다. 하나는 화기애애한 분위기를 조성하기 위한 것이고, 다른 하나는 취향을 통해 성격을 판단하는 것이다.
답변 시범: 솔직히 말해서, 나는 특별히 뚜렷한 취미가 없다. 친구가 올 때 나는 볼링을 하러 가고, 혼자 있을 때 텔레비전을 보고, 인터넷 채팅을 한다. 평소에 학업에 바빠서 특별한 취미를 기르기가 어렵다.
2. 당신의 가장 큰 장점은 무엇입니까?
문제 분석: 면접관의 관심사는 두 가지다. 첫째, 수험생은 거짓말을 하지 않고 자신의 장점을 진실하게 설명했다. 둘째, 그가 서술한 장점은 바로 이 직위에 필요한 자질이다. 많은 경우, 한 직위의 우세는 다른 직위의 열세가 될 수 있다. 예를 들어, 당신은 지도력이 강하기 때문에 비서, 조수, 고객 서비스 대표 등 세부 사항을 중시하고 다른 사람을 섬기는 일에 적합하지 않은 경우가 많다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 자신감명언)
답변 시범: 나의 장점은 표현력이 강하고 자신의 관점을 표현하고 싶다는 것이다. 학교에 다닐 때, 나는 수업시간에 항상 열정을 말하고 강연 대회에 참가한 적이 있다. 직장에서, 나는 감히 나의 관점을 표현한다. 나는 감히 자신의 의견을 발표하는 것이 일에 대한 책임의 표현이라고 생각한다. 만약 우리가 직업을 사랑한다면, 우리는 반드시 건의를 제공하여 그것을 더 좋게 만들 것이다.
당신의 가장 큰 약점은 무엇입니까?
문제 분석: 이것이 배달 제안임을 유의하십시오! 절대 함부로 말하지 마라! 너는 고의로 장점을 단점으로 포장하고 싶니? 예를 들어, 당신은 완전히 진실을 말하고 싶습니다: 회계 지원자는 자신이 부주의하다고 말합니까? 판매를 신청하는 사람이 긴장하기 쉽다고? 면접관은 이 사람이 착하고 성실하지만 우리 일에 적합하지 않다고 한없이 평가할 것이다. 이 문제를 해결하는 유일한 방법은 자신의 약점을 진실하게 폭로하는 것이다. 이 약점이 네가 지원한 직위의' 치명상' 이 아니라면.
대답 시범: 나는 때때로 다른 사람의 감정에 너무 신경을 쓴다고 생각한다. 예를 들어, 나는 감히 자신의 의견을 직접 표현하지 못한다. 왜냐하면 나는 이렇게 하면 상대방이 체면이 깎일 수 있다고 생각하기 때문이다. 사실, 이렇게 하는 것은 빠르고 효과적인 일에 불리하다. 점차적으로 사람들에게 더 솔직하고 직접적인 것을 배울 수 있기를 바랍니다.