직원 핸드북의 다른 미해결 사항은 어떻게 규정되어 있습니까?

2. 법률 규정이 없는 회사는' * * * * 에 관한 통지' 또는' * * * * * 에 관한 규정' 을 발표하는 등 관련 제도가 있어야 한다. 그러나 이러한 제도가 직원의 이익과 관련될 경우 직원 대표가 참여하고 각 직원에게 통보해야 효력을 발휘할 수 있다는 점에 유의해야 합니다.

3. 서면 규정이 없고, 관련 문제가 있으면, 일반적으로 직원에게 유리한 방향으로 한다.