문화로 기업을 관리하다
각 에피소드의 주요 내용:
이렇게 중요한 기업 문화의 제 1 회
시대와 보조를 맞추는 기업 문화 건설의 두 번째 에피소드
기업 문화에 대한 세 번째 오해
제 4 회 기업 문화 ≠ 기업 문화 활동
기업 문화의 신기한 기능
여섯 번째 에피소드 기업 문화 건설: 길은 어디에 있습니까?
제 7 회 기업 문화 핵심 경쟁력 실현
제 8 회 기업 문화 건설: 사람 중심 방법
< 2 > 어느 강사 시스템이 기업 문화 관리 과정을 강의했습니까?
기업문화란 사실 기업관리의 사상 개요로 관리자와 전체 직원의 행동 이면에 있는 논리적 답이다. 기업 전체 직원들은 기업 문화를 인정하고 문화 수첩에 따라 집행한다. 직원들의 정신과 물질적 측면이 모두 충족되어야만 기업이 잘 발전할 수 있다. 따라서 기업 문화는 기업 전체 직원을 이끌어가는 강력한 동력이다. 오늘날, 많은 중소형 민영기업은 모두 인재 유실 국면에 직면해 있다. 임금은 분명 한 방면일 것이다. 직원들이 기업에서 정신적인 지지를 받지 못하는 것도 중요하다. 이는 기업문화의 역할을 보여준다. 기업문화는 직원들에게 소속감과 정체성을 찾을 수 있기 때문이다. 노만통 씨의 기업문화에 대해서도 들어 본 적이 있다. 그는 기업의 모든 직원들에 대한 문화 훈련을 하고, 훈련이 있다면 동시에 심사를 하고, 사상을 통일해야 한다고 말했다. 지금 기업문화관리에 관한 수업이 많으니, 나는 많이 비교해서 자신의 기업에 적합한 것을 찾아야 한다.
(3) 문화 전문 관리자는 주로 어떤 과정을 수강합니까?
신문출판, 신문잡지, 관광오락, 영화예술, 인터넷매체 등 각급 문화시장경영관리 요구를 충족시키기 위해 문화시장경영관리의 업무디자인, 프로젝트기획, 관리, 홍보, 마케팅, 시장조사 등에 종사할 수 있도록 * * * 기관, 기업사업단위, 문화정책, 기업사업단위 카테고리 과정 이름 학점 참고 필수 과목 자연변증법 2 제 1 외국어 4 전문 문헌 읽기 및 번역 1 멘토 배치, 평가 데이터 모델 및 결정 3 관리 경제학 3 프로젝트 관리 2 재무 관리 3 문화사업 관리 3 선택과정 문화정책규정 특집 연구 2 중국문화특집 연구 2 서양문화특집 연구 2 문화창조산업 연구 2 문화인력 연구 2 필수 개제 보고서 1 보고 시스템 멘토가 조직한다 교무실이나 과제 그룹 내에서 학위 논문 중기 보고 1 주석 수행: 과정 구조는 필수 과목, 선택 과목, 필수 과정으로 나뉜다. 과정 총학점은 34 학점 이하가 아니며, 그중 필수 학점은 265,438+0 학점, 필수 링크 2 학점 이상이다.
문화 사업 관리 전공은 무엇입니까?
전문 교육 목표: 현대 경영 이념, 기술 및 방법을 갖추고 있으며, * * * 및 공공 * * * 문화 사업 단위에서 문화 경영 및 관리에 종사할 수 있는 고급 관리 인재를 양성합니다.
전문 핵심 역량: 높은 문화적 소양과 양호한 관리 지식과 능력을 갖추고 있다.
전문 핵심 과정 및 주요 실천 과정: 관리학 기초, 문화관리개론, 문화활동 아이디어, 정보관리, 비서학개론, 광고학개론, 사회학개론, 홍보, 문화마케팅, 중외 문화추세, 사회조사방법, 종합실천, 졸업실습 등. , 그리고 각 학교의 주요 특색 과정과 실천 과정.
취업 방향: * * 문화사업 단위 경영관리.
저는 이 전공을 공부하고 있습니다. 진짜 졸업은 실업입니다.
"우" 문화 산업 경영 전공 주요 과정
문화학, 중국문화사, 중국문화교류사, 산업경제학, 관리심리학, 문화마케팅, 관리정보시스템, 문화관리, 회계학, 응용통계학, 공기업 관리, 문화산업개론, 문화자원개론, 공공부문 홍보, 문화정책규정, 문화관리이론과 실천, 예술기초
"루" 문화 산업 경영 전공 4 년제 커리큘럼
문화산업관리
문화산업은 글로벌 소비사회의 맥락에서 발전한 신흥산업이다. 그것은 2 1 세기 글로벌 경제일체화 시대에 공인된' 조양산업' 또는' 황금산업' 이고, 일본 경제학자들은 이를' 2 1 세기 마지막 폭리케이크' 라고 부른다. 문화산업의 발전에는 수백만 명의 창의적인 인재가 필요하며, 고교는 우리나라 문화산업 발전의 강력한 추진기와 인재 양성을 위한 최고의 인큐베이터가 되어야 한다.
역사문화학원은 교육부의 첫 번째 (2003 년 말) 문화산업관리학과를 신설하는 두 대학 (산둥 대학과 운남대) 중 하나이다.
인사부 박사후 이동소, 산둥 성 사회과학 중점 연구기지, 박사점과 석사점, 본과 전공이 있습니다. 학부, 석사, 박사, 박사후 과정에 이르는 완전한 양성 체계를 갖추고 있다. 본 전문 교사는 역량이 풍부하고 전문교사 20 여 명 중 박사학위가 70% 이상을 차지하며, 그 중 교수 1 1 사람 (박사교사 6 명, 각각 문화경제연구, 문화산업관리연구, 중국사상문화사 대학원생 모집), 부교수
목표 육성: 시대를 관통하는 문화적 시각과 현대산업 이념과 관리 기능을 갖춘 복합문화관리인재를 양성하고, 국가문화자원의 효과적인 관리, 문화시장의 과학운영, 문화산업의 전면적인 발전을 위한 높은 수준의 전문가를 제공한다.
주요 과정: 문화산업관리학과의 커리럼 설정은 크게 6 가지 범주로 나눌 수 있다. (1) 문화기반과 문화자원류 과정 (예: 문화자원개론, 문화전파, 예술기초, 미학개론, 종교문화, 중외문학예술비교, 중국 전통예술, 응용민속학 등). (2) 문화산업개론, 관리학개론, 공공관리학, 문화경제학, 문화투자학, 문화산업관리학 등 일반 관리 및 문화산업관리과정 (c) 문화 산업 프로젝트 기획 및 문화 산업 관리 사례 교육; (4) 경제법, 문화법규, 문화와 자연유산 및 보호, 지적재산권과 문화산업, 중외 문화제도와 산업정책 비교, 문화법규 사례 분석 등 정책법규과정 (5) 전문 외국어, 서양 문화 심포지엄 등과 같은 언어 과정 (6) 정보 기술 응용 및 관리 과정 (예: 정보 기술 및 문화 산업, 네트워크 관리 등).
취업 행방: 학생들은 졸업 후 문화산업관리에 관한 이론 연구에 종사할 수 있을 뿐만 아니라 문화시스템, 문화관리부, 문화산업 (예: 방송방송, 신문출판, 관광, 문예공연, 문화무역과 투자, 문화사업 등) 을 선전하는 종합관리에 종사할 수 있다. ), 세관, 은행 등에서 국제문화무역관리와 문화투자상담에 종사하고 있습니다.
학제: 4 년.
수여 된 학위: 경영학 학사
"제나라" 대학 문화 산업 관리 전공에서 무엇을 배웠습니까? 메인 요리는 무엇입니까?
일반 문사 내용이 비교적 광범위하다 ~
나는 예술 시험에 대해 자신이 없다
국어수학 ~ 영어역사 ~ 모두 ~
서구 경제학 (거시 및 미시 포함)
경영학도론
세계 문화사
중국 문화사
문화 산업 관리 개론
문화 산업 개론
기업 문화 소개
전문 영어
우리가 1 학년 때 공부하게 하는 수업들 ~ 2 학년 3 학년은 현재 몰라 ~ 더 전문적인 수업이 있을 거야 ~
미디어, 문화재 등이 있습니다.
나는 이렇게 많은 것을 알았다. 너에게 도움이 되었으면 좋겠다.
중국 미디어 대학 미디어 관리 대학 문화 산업 관리 전문 과정 설정
내가 점조신학원 전파학과에서 읽은 것은 미디어 공격과 창작 전공이다.
신문학과의 텔레비전과 전파학과는 분리되어 있다. 전자는 예술생을 모집하고 후자는 일반생을 모집한다.
신문과 전파학과에는 네 가지 전공이 있다.
신문사업
언론 조사
크리에이티브 미디어
전파 연구
커리럼 설정에서 이 네 가지 전공은 모두 신문사와 신문업무 관련 전공 (글쓰기, 편집, 평론) 을 공부한 후 자신의 전문적 특징에 따라 다른 과정을 갖게 된다.
미디어관리학원은 현재 이름을 바꿨다. 경제관리학원이라 부르는 것 같아요 ...
경제관리과, 관리과학과 공학과, 공공관리과 등 세 개 학과를 설치하다.
전공: 국제 문화 무역
경제학 (미디어 경제 관리 방향)
문화산업관리
기업관리
회계학
국제 경제와 무역
정보 관리 및 정보 시스템
영업 관리
공기업 관리
행정
저널리즘 (미디어 관리 방향)
"9" 중국 전통문화와 관리과정은 누가 가르쳤습니까?
중국 전통 문화와 현대 기업 경영의 최전선 과정
감천 교수, 수석 전문가, 국제관리공학회 중국연구원장
프로젝트 담당 기업가 클럽 //blog.sina.cn/cmp
중국 비즈니스 스쿨 얼라이언스 교육 센터 //cn-mba
감천 교수의 인기 과목을 검색하다
0 1 중국 연구 및 관리 _ 네트워크
02 국학 및 현대 기업 관리 (제 1 부)
03 국학 및 현대 기업 관리 (2 부)
04 손자병법 및 기업 경영 결정 (제 1 부)
05 전쟁의 예술 및 비즈니스 관리 결정 (2)
06 공자 유교와 기업 변화 관리 전략
07 국학과 기업문화
08 국학과 상업윤리 및 관리자 성공 자질과 능력 배양 (감천)
2009 년 기업 문화 건설 분석 및 재구성 전략
10 성공적인 품질 교육 및 경력 계획
1 1 성장 중인 기업을 위한 효율적인 실행 능력을 만드는 방법
12 조화로운 관리 및 기업 문화 건설 전략 (1)
13 조화로운 경영 및 기업 문화 건설 (2)
14 기업 가치 이론 및 팀 역량 배양
15 중국 경영 비평과 기업 조직의 진화
16 중국 기업의 변화와 전략적 혁신
17 중국 경영 철학의 사명
18 조직 생명 홀로그램 이론 _ 네트워크
19 인생 성공의 5 개 몫과 5 개 요소
20 무한대와 기업 경영 혁신 사고
2 1' 황제내경' 25 영추인과 인적자원관리
22 귀곡과 기업 마케팅 전략 관리 (설윤병 선생님과 협력)
2336 은 기업과의 경쟁 전략 (상유 박사와 협력) 을 계획하고 있다
24 국학과 중국 기업의 푸른 바다 전략
25 중용, 무위, 조화, 기업문화변화/후일범 연구원
26 중소기업 자본 운영 및 급속 성장 전략
27. 중국 상업윤리와 관리자의 성공자질과 능력의 배양 (감천)
28. 이경국학과 기업개혁혁신 (감천 교수 시리즈 과정)
29 국학과 기업문화
30 조직 생명 홀로그램 이론 _ 네트워크
3 1 이경 및 관리 _ 네트워크
32 국학 및 관리학, 관리문답