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신입 사원을 거느린 회사 직원의 경험

사람이 회사에서 유동하는 것은 매우 정상적이며, 회사도 신입 사원을 자주 채용하여 회사에 신선한 피를 주입한다. 그러나 신입 사원은 회사에서 성장해야 하는데, 이때 항상 옛 직원을 파견하여 그들을 돕는다. 다음은 내가 당신을 위해 정리한' 노직원이 신입 사원을 데려온 경험' 입니다. 참고용으로만 읽어 주시기 바랍니다.

회사의 노직원은 신입 사원을 데리고 오랜 경험을 쌓았는데, 어느새 20xx 년은 이미 조용히 우리에게 손을 흔들어 작별을 고했다. 지난 한 해 동안의 일을 돌이켜 보면 많은 것을 배웠다. 지난 한 해 동안 나는 회사 지도자와 동료의 관심, 도움, 지원 하에 각종 임무를 원만하게 완수했다. 이제 지난 한 해 동안의 일을 다음과 같이 요약해 보겠습니다.

첫째, 열심히 일하고 적극적으로 일을 완성한다.

저는 1, 20xx 년 XXX 에서 근무할 때 주로 대외무역차량 적재, 적재 계획 시행, 적재 계획 수립, 미입고화물 조회 등 일련의 업무를 담당하고 있습니다 하반기 국내 운송 적재인원이 부족해 군품 민품 인원과 함께 민품과 군품을 적재하고, 주로 강화 군품과 민품을 적재하는 일을 담당하고 있는데, 그 중 상당 부분은 웨이드를 단조하는 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 군품, 군품, 군품, 군품, 군품, 군품, 군품)

2.20xx 년 10 월 은퇴 후, 나는 신속하게 회사 업무에 투입되었다. 선적된 화물의 상세 내역을 접수한 후 동료들과 함께 제때에 화물의 위치를 확인하고, 파견실에서 보내온 차량 상황과 화물의 세부 사항에 따라 선적계획과 방안을 구상하고,' 크게 누르지 않고, 작은 것을 누르지 않고, 두께를 누르지 않고, 얇게 하지 않고, 무게를 집중하지 않고, 초과하지 않고, 질서 정연한 적재, 합리적으로 쌓는다' 는 원칙에 따라 노력하였다.

3. 각 적재 지점에서 차를 적재할 때 가능한 한 협력 단위와 관계를 맺어 우리 차에 편리하게 실을 수 있도록 합니다. 예를 들어, 화물을 적재할 때 사용하는 와이어 로프가 거스러짐으로 가득 차 있다는 것을 알게 되면, 하역할 때 손을 다치기 쉬우니, 창고 직원에게 다음에 좋은 와이어 로프를 가져다 달라고 알려 주십시오. 나중에 나는 완제품 창고에서 와이어 로프 두 쌍을 빌려 사용했는데 창고 직원들은 매우 만족했다.

4. 화물차 운전자나 차주와 적극적으로 협조하여 화물을 적재하는 번들 강화를 완료합니다. 우리 회사에 자주 물건을 끌어당기는 화물차는 모두 낡은 철사끈과 삼끈으로 보강되어 있다. 매번 화물을 적재할 때마다 작은 철사를 찾아 화주가 견고하게 해야 한다. 왜냐하면 철사 끈은 쉽게 느슨하지 않고 대마 끈보다 편리하기 때문이다. 기본적으로 모든 차의 초장판은 차주에게 어떻게 보강하는지 알려주어야 하지만, 때로는 개별 차주들이 우리와 협조하기를 원하지 않거나 우리의 안배를 듣지 않을 때가 있다. 이런 상황이 발생할 때마다 나는 적극적으로 참을성 있게 소통하고, 그들이 함께 보강하고, 천을 덮을 수 있도록 도와준다. 의사 소통을 할 수 없다면 용씨에게 보고해 주십시오. 우리는 함께 일을 완벽하게 처리하여 우리 회사의 모든 화물이 안전하고 신속하게 사용자에게 배달될 수 있도록 합니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 통신명언)

둘째, 열심히 일하고, 인내심을 가지고 신입 사원을 가르치고 돕는다.

20xx 년 하반기 신입사원이 회사에 온 후, 나는 매번 차에 갈 때마다 자발적으로 그들에게 설명을 하고, 신입사원들이 직접 관련 수속을 밟도록 하고, 이론을 실제와 연결시켜 가능한 한 빨리 관련 업무를 익히고 장악할 수 있도록 했다. 신입 사원과 관련 부서의 사람 인식을 소개하여 나중에 일할 수 있도록 합니다. 현장 운영 과정에서 신입사원에게 안전 1 위의 중요성을 잊지 말고 안전 운영이라는 이념을 세우도록 가르친다. 나는 이론적으로 신입 사원들에게 참을성 있게 설명하고, 실천에서 세심하게 지도하고, 질문필답을 하고, 바쁜 와중에도 도움이 될 것이다. 신입 사원이 기꺼이 공부하기만 하면, 나는 조금도 보류하지 않고 신입 사원을 가르치고, 노직원이 마땅히 가져야 할 모범적인 솔선 역할을 할 것이다.

셋째, 사람은 완벽하지 않고, 결점을 진지하게 개선한다.

속담에 "사람은 완벽하지 않고, 금은 적수가 없다" 는 말이 있다. " 나는 내 일에 많은 결점이 있다는 것을 안다. 예를 들면 성질이 좀 크고 말투가 좀 무겁다. 나는 앞으로의 일에서 진지하게 바로잡을 것이다. 동료들과 즐겁게 협력할 수 있기를 바란다. 용서해주세요, 저를 감독하십시오.

넷째, 미래를 내다보고 최선을 다해 일을 더 잘 한다.

20xx 년은 새해가 될 것이고, 나는' 일을 더 잘 한다' 는 목표를 목표로 새로운 모습, 새로운 정신, 새로운 업무 태도로 모든 일을 잘 할 것이다. 나는 계속해서 신입 사원을 잘 가르치고 과외 일을 잘 할 것이다. 새해에는 회사가 나에게 맡긴 모든 일을 적극적으로 완성하고, 다른 사람의 개척 혁신 의식을 자신의 생각과 일에 통합하고, 일의 세부 사항에 더 많은 관심을 기울이고, 자신이 맡은 모든 일을 더욱 완벽하게 할 것이다. 20xx 년에 저는 다음과 같은 일을 할 계획입니다.

1, 안전원이 차량 안전 작업을 점검하는 것을 돕는다.

2. 각 차의 적재 작업흐름을 잘 합니다.

3. 관련 부서의 의견을 겸허하게 듣고 적재 계획을 잘 합니다.

4, 대외 무역 상품의 공장 인도 작업을 잘 한다.

5. 군민품이 한가할 때 대외무역에 맞춰 화물을 선적하고 물건을 찾는다.

6. 동경초장물자의 적재 강화 작업을 잘 합니다.

7, 모든 숙제는 모든 개인 안전 일을 잘해야 한다.

8. 20xx 년 제로 사고를 위해 노력하다.

동사 (verb 의 약자) 나의 주요 직무 책임

1, 부서장의 지도하에 안배에 복종하고 지휘에 복종하며 회사의 규칙과 관련 규정을 엄격히 준수하다.

2. 납품된 화물의 재료, 규격, 순중량, 총중량에 따라 적재도를 구상하고, 선적순서와 노선을 미리 제정하여 시간을 절약하고, 배송비용을 절감할 책임이 있습니다.

3. 적재를 담당할 때 수시로 승차 후 화물의 상황을 알아본다. 만약 안전위험이 있다면, 제때에 배제하여, 그림에 따라 적재 작업 및 적재 인원과 화물의 안전을 확보해야 한다.

4. 운전기사에게 화물과 헝겊으로 덮도록 독촉할 책임이 있으며, 특별한 요구가 있으면 제때에 운전기사에게 통지해야 한다.

5. 차량 적재를 책임지고 회사로 돌아온 후, 주동적으로 업무팀 직원과 차량 적재 상황을 점검하고, 화물이 밧줄로 묶여 있고, 천으로 덮여 있으며,' 이중검사' 제도를 엄격히 집행한다.

6, 지도자가 지정한 다른 임무를 완수하다. 결론적으로, 회사 지도자와 동료의 관심, 도움 및 지원에 감사드립니다. 위에서 언급한 부족함은 지도자와 동료들이 시정을 비판하고, 지도를 해주고, 자신의 일에 대해 더 많은 합리적인 의견을 제시하기를 바란다. 나는 겸허하게 받아들이고 고칠 것이다. 여러분 모두 새해에 한마음 한뜻으로 협력하여 회사의 발전에 더 큰 공헌을 할 수 있기를 바랍니다!

회사 노인들은 신입 사원의 경험을 통해 그들의 생활이 도시의 버스와 같다는 것을 깨달았다. 역이 많아서 각 정거장은 새로운 여정을 의미한다. 아름다운 희망과 맨손으로 시작한 마음으로, 나는 xx 철도투자그룹 유한회사인 활기찬 팀에 가입하여 새로운 여정을 시작했다. (윌리엄 셰익스피어, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성공명언) 이렇게 새로운 시작에서 나는 이틀간의 신입 사원 훈련을 받았다. 이번 교육의 내용은 주로 기업 문화 소개, 회사 리더십 강의, 각 부처 책임자의 규칙과 제도에 관한 강의, 자신의 경험 전수 등을 포함한다. 전체 훈련 기간은 길지 않았지만, 이 짧은 며칠 동안의 경험에서 나의 지식은 새롭게 바뀌었고, 팀 정신은 향상되었고, 정서는 양성되어 많은 유익을 얻었다.

우선, 우리는 동료 간의 소통을 강화하고 팀워크를 향상시키기 위해 노력해야 한다. 교육과 학습 과정에서, 나는 사람들 간의 소통, 동료 간의 상호 학습, 팀워크가 우리의 업무 성공의 열쇠라는 것을 깊이 깨달았다. 우리의 앞으로의 실제 업무에서는 어떤 업종에 종사하든 어떤 직위에 종사하든 동료의 협조를 빼놓을 수 없다. 물 한 방울은 바다에서만 살아남을 수 있기 때문이다. 이왕 협력하려면 소통해야 한다. 서로 다른 부문이 서로 소통하고, 서로 협력하고, 단결해야 업무 효율이 향상되고, 진보가 빨라질 수 있다.

두 번째는 자신을 개조하여 기업의 생존 환경에 적응하는 것이다. 우리가 회사에 입사한 첫날, 우리는 이미 회사의 직원이라는 것을 분명히 깨달아야 한다. 적어도 노력을 통해 자신을 개조해야 한다. 물론, 지식 구조를 개조해야 할 뿐만 아니라, 자질과 품성을 개조해야 한다. 인재만이 덕을 겸비할 수 있기 때문이다.

셋째, 미묘한 일에서 시작하여 개인의 심리상태를 적극적으로 조정하다. 학교에서 기업까지, 환경 변화가 매우 커서, 접촉한 사람과 일은 모두 새로운 것이므로, 우리는 모두 적응할 시간이 필요하다. 회사가 우리를 채용한 것은 어떤 방면에서 인가를 받았다. 그러나 회사의 신입 사원으로서 우리는 낮은 키, 노력, 영광 앞에서 한 걸음 물러서고, 어려움 앞에서 한 걸음 더 나아가는 한편, 이런 마음가짐을 받아들이고 유지해야 한다. 완벽을 탐내서는 안 되고, 작은 것을 탐내는 것은 세부 사항이 성패를 결정하기 때문이다.

이상은 내가 이번 훈련에서 얻은 수확이다. 우리 신입 사원에 대한 회사 지도자의 이번 훈련에 매우 감사드립니다. 나는 내가 훈련에서 배운 것을 소화하고 미래의 업무 실천에 녹일 것이다. 동시에, 회사에 자신의 우세를 과시하는 동시에, 나는 항상 고도의 학습 열정을 유지하고, 끊임없이 자신의 지식을 보충하고, 자신의 부족한 부분을 변화시켜 자신을 우수한 직원으로 만들어 회사의 발전에 적응할 수 있도록 노력할 것이다. 마지막으로, 나는 모든 신입 사원들이 나와 함께 한 가지 진리를 증명하기를 바란다: 일하지 않고 얻는다. 나와 함께 노력하여 성공 후 자부심을 느끼다. Xxx 철도 투자그룹 유한회사를 위해 더욱 눈부신 내일을 만들기 위해 함께 노력합시다.

회사의 노직원은 신입 사원 체험을 가지고 있다. 바쁜 3 일 동안, 우리는 감동과 힘으로 가득 찬 20xx 년을 보낼 것이다. 개인적으로, 이것은 수확이 꽤 많은 해이다. 한 해 동안 저는 여러분과 같은 감동, 작별 인사, 수확, 감사, 노력을 경험했습니다. 나의 생활과 일은 모두 나로 하여금 이전의 태도와 처사 방식을 재검토하고 성장하게 했다. 특히 일에 참가한 후, 지도자와 동료의 지지와 도움으로 각 방면에서 얻은 운동은 나에게 큰 도움이 되었다. 여기서 저는 모든 지도자와 동료들에게 깊은 감사를 표하고 그동안 저에게 주신 포용, 격려, 도움에 진심으로 감사해야 합니다. 다음은 내가 일에 참가한 이후의 사상과 업무 학습에 대한 간략한 회고와 총결산이다.

첫째, 이데올로기의 변화와 승진

나는 방금 캠퍼스를 떠났는데, 어떤 업무 경험도 없다. 업무 초기에는 전문 훈련에 참가하지 않았다. 많은 전문지식이 나를 매료시켰지만, 여전히 낯설다. 다른 동료들과 비교해 볼 때, 나는 차이가 매우 크다는 것을 안다. 그리고 나는 또한 나의 가장 큰 단점 중 하나가 조급함과 부주의라는 것을 알고 있다. 많은 일이 너무 빨리 진행되어 많은 실수를 초래한다. 또한, 나는 생산 부서에 있지만, 내가 할 수 있는 일이 많다. 그래서 이런 걱정으로 처음 왔을 때의 흥분이 점차 스트레스로 대체되어 죄책감과 자책감에 시달렸다. (윌리엄 셰익스피어, 템페스트, 희망명언) 모두의 도움과 독학으로 나는 점차 작업 상태에 들어섰고, 불안과 긴장감도 점차 가라앉았고, 일을 잘 할 수 있는 자신감과 결심도 갖게 되었다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 자신감명언)

둘째, 일과 학습의 검토와 요약

노직원이 막 공장에 들어갔을 때 우리에게 진행한 일련의 안전교육 훈련은 나에게 깊은 인상을 남겼다. 어떤 작은 숨겨진 위험을 무시하면 나중에 큰 사고를 일으킬 수 있기 때문이다. 나는 기술과 조작에 종사하지 않고, 일의 상대적 위험성은 상대적으로 작지만, 평상시 업무에서는 항상' 안전 1 위, 예방 위주' 방침을 명심하고, 노직원으로부터 공부하여, 내 개인의 안전 생산 의식을 지속적으로 향상시키고 강화하여, 회사의 일년 내내 무사사고 실현을 위해 내가 응당한 노력을 할 수 있도록 한다. 시용 기간은 학습의 주요 단계이기 때문에 처음 회사에 왔을 때 동료들과 함께 주통제실에서 당직을 서는 시간이 더 많았다. 그들의 진지하고 세심한 설명을 통해, 나는 또한 당직과 관련된 일과 변전 설비에 대한 전문 지식을 많이 배웠다. 당직을 서는 일은 똑같아 보이지만 인내와 세심함은 없어서는 안 된다. 이 점은 내가 충분히 하지 못했다. 이 방면에서, 원래의 학습 기초는 결코 견고하지 않다. 시간이 지남에 따라 작업량이 증가하여 하루 종일 당직 업무를 완성할 시간이 거의 없다. 또한, 개인 학습 이니셔티브가 강하지 않기 때문에 많은 고장이 여전히 기억이 나지 않아 당직 운영 절차를 능숙하게 완성할 수 없다. 나는 미래의 일에서 나의 전공 학습을 강화해야 한다.

월말에 월보를 하는 것이 내가 받은 첫 임무이다. 이 몇 달 동안의 끊임없는 학습을 통해 지금은 대부분의 일을 스스로 끝냈지만, 방대한 데이터에 직면하여 나는 여전히 긴장감을 느낄 수 있다. 왜냐하면 하나 더 많은 제로섬이 하나 적어서 하늘과 땅이 다르기 때문이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 공부명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 공부명언) 하지만 조급할수록 실수를 하기 쉽고, 빨리 일을 끝내려는 심리도 계산 착오가 잦은 원인이다. 연간 총결산에서, 나는 내가 연수생 총결산에서 언급한 문제를 다시 한 번 언급했다. 난 정말 당황 하 고 죄 책 감을 느낍니다. 앞으로의 일에서, 나는 계속 노인으로부터 배우고, 진지하게 책임지고, 교만하고 조울함을 경계하며, 특히 데이터의 통계에서, 다시 계산해도 정확성을 보장해야 한다.

셋째, 존재하는 부족과 앞으로의 노력

3 개월간의 일을 통해 나는 많은 결점과 부족함이 있다는 것을 깨달았다. 예를 들어, 동료와의 교류가 적고, 학습작업에 주동성이 부족하며, 일에 사고도 부족하고, 총결산에도 신경을 쓰지 않는다. 특히 업무에서는 조급하기 쉬우며, 많은 일이 미성숙하여 총괄할 수 없다. 이것들은 모두 업무 실수로 동료들에게 폐를 끼치는 주요 원인이다. 앞으로의 업무에서는 변함없이 각급 지도자의 안배를 따라야 할 뿐만 아니라, 지도자와 동료들의 진지한 태도와 강한 책임감을 배워야 하며, 동료들과의 소통을 강화하고, 끊임없는 학습과 총결을 통해 자신의 지식을 늘리고, 점차 자신의 업무 지식을 강화하고 풍요롭게 하며, 자신의 업무 수준을 향상시키기 위해 노력하여 모든 일을 잘 해야 한다. 동시에 개인의 수양을 강화하고, 자신의 행동을 단정하게 하고, 자각적으로 학습을 강화해야 한다. 모두들 제때에 나의 나쁜 일을 바로잡고 비판하기를 바라며, 나는 겸허하게 받아들이고 고치겠습니다. 신구교체의 순간에 이런 결론을 내리는 것은 자신의 과거에 대한 반성이자 자신의 미래 생활과 일에 대한 격려이다. 앞으로 20xx 년을 내다보면서, 나는 행동에만 방향이 있고, 일에 목표가 있어야 마음이 진정으로 밑바닥이 있을 수 있다는 것을 깨달았다. 그래야 바쁘고 혼란스럽지 않고, 빡빡하고 흩어지지 않고, 질서 정연하고, 조리가 분명하며, 점차 일에서 벗어나 일에 몰두하고, 어떻게 총결해야 할지 모르는 현상이다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) 현재 취업난의 국면에 직면하여, 나는 줄곧 회사의 일원이 될 수 있다는 것을 소중히 여기고 감사하며, 이렇게 많은 성실하고 열정적인 동료를 만났다. 이 팀에서, 나는 언제나 그녀의 활력과 열정을 느꼈다. 주선생은 선배들을 이끌고 땀으로 회사의 휘황찬란함을 창조하는 동시에 회사의 발전을 위한 길을 닦았다. 우리는 이 팀의 훌륭한 전통과 작풍을 계승해야 하며, 더욱이 자신의 노력을 통해 그녀에게 영예를 돌리고 회사에 아름다운 장을 써야 한다.

회사의 노직원은 신입 사원의 경험을 가져왔다. 20xx 년 xx 월, 저는 신입 사원으로 XXX 에 가입하여 새로운 여정의 첫 번째 전환점에 올랐고, 분투와 희망으로 가득 차 있었습니다. 첫째, 2 주간의 신입 사원 교육을 통해 우리는 학생에서 전문가로의 역할 전환을 더 빨리 실현하고, 자신의 개인적인 포지셔닝을 찾고, 회사의 새로운 환경에 신속하게 통합할 수 있게 되어 많은 것을 얻을 수 있었습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 일명언)

훈련이 끝난 후 우리는 생산 실습 훈련을 시작했다. 세월이 흘러 어느새 우리는 이미 생산 작업장에서 거의 한 달 동안 실습을 했다. 한 달 동안 낯설음에서 통합까지 이것은 큰 변화이자 한 사람의 학습과 적응력의 향상이라고 할 수 있다. 다행히도 이 방면에서 나는 비교적 강하다.

작업장에서 실습을 하면서 이전에 접촉한 적이 없는 지식을 배웠고 작업장의 어려움을 느꼈다. 여기까지 말하자면, 나는 어쩔 수 없이 내 마음속의 생각을 표현해야 한다. 정말 어려워요. 평범한 고통이 아니에요. 그러나, 나는 이런 기회를 가지고 나의 끈기와 지구력을 연마하게 되어 영광이다. 한 달 동안 연습을 했더니 모든 것이 더 이상 낯설지 않아 곧 이런 환경에 녹아들었다. 생산 과정과 기술에 대해 명확한 이해를 가지고 있다. 내가 그룹에서 가장 인상 깊었던 것은 심지의 겹이, 직원들의 상호 협력, 두 사람의 공동 노력이었다. 최종 효과는 분명하고, 효율은 상당히 높아서, 하마터면 우리가 핵심을 조립할 겨를이 없을 뻔했다. 나는 이런 암묵적인 달성이 모든 직원들의 책임감과 한 팀의 협력정신에서 벗어날 수 없다고 말하고 싶다. 일선 직원들의 불요불굴의 정신, 강인한 끈기, 팀워크 정신, 생활의 어려움을 느꼈다. 출근할 때마다 나는 항상 그들이 일을 많이 하도록 도와주고, 그들의 업무 경험을 듣는다. 나도 그들로부터 많은 것을 배웠다.

이번 달의 실천은 나의 충성심, 책임감, 열심히 일하는 정신을 키웠다. 다음 생산 관행에서, 나는 견지할 것이다. 이것은 가시덤불, 도전, 성취감으로 가득 찬 여정이다. 실패와 성공은 때때로 일어난다. 앞으로 나는 항상 겸손하고 신중하며 겸허하게 공부하고, 일에 더 빨리 익숙해지고, 모든 공정을 생산하는 작동 원리를 파악할 것이다.

이것이 바로 내가 한 달 동안 일과 생활에 대한 이해이다. 이렇게 말해라, 말마다 마음에서 우러나온 것이다. 마지막으로, 신입 사원의 입장에서, 우리는 일을 위해 일할 수 없고, 매주 시간을 내서 신입사원들에게 서로 교류할 수 있는 기회를 줄 필요가 있다는 개인적인 견해를 제시한다. 나는 이런 생산 실습 훈련이 더 좋을 것 같다고 생각한다.

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