난징의 인재 도입 정책에는 다음과 같은 구체적인 요구 사항이 있습니다.
1. 일반 고등 교육 기관에서 정규 학사 학위 이상을 취득해야 합니다.
2. 중급 이상의 자격을 갖추고 있습니다.
3. 일반 대학에서 부족한 전공에 대한 정규 대학 학위를 보유하고 있습니다.
4 국내 전일제 석사학위 이상의 소지자는 항저우에 먼저 정착한 후 취업하는 정책을 누릴 수 있습니다.
법적 근거: "인적 자원 시장에 관한 임시 규정" 제9조
현급 이상 인민 정부는 인적 자원 시장 건설을 국가 차원의 조치로 통합해야 한다. 경제 및 사회 개발 계획, 지역 및 산업, 토지 및 기타 정책의 사용, 인적 자원 시장 건설 촉진, 전문 및 산업 인적 자원 시장 개발, 고급 인적 자원 서비스 및 기타 형식의 개발 장려 및 표준화, 인적 자원 서비스 산업의 발전 수준을 향상시킵니다.
국가는 사회세력이 인적자원시장 건설에 참여하도록 장려한다.
상하이 인재소개 지원 시 필요한 서류는 무엇인가요?
1. 고용주 지원 보고서
2. 상하이 인재소개 신청서
>3. 영업허가증, 조직법, 법인등록증명서 등
4. 3년 이상의 근로계약 또는 근로계약
해당 정치적 자질 및 능력 성과를 반영하는 문서
6. 학업 증명서, 전문 기술 직업 자격 또는 전문 자격 증명서