법적 주관성:
회사는 직원이 사회보장금을 상환할 수 있도록 다음과 같은 구체적인 정보를 제공해야 합니다. 1. 사회보험 등록 양식 및 증가 및 감소 변경 세부 목록 현직 직원(2부) 및 관할 사회 보험 기관에서 수집합니다. 관련 서류는 다음과 같습니다. (1) 기업 영업 허가증(사본) 또는 기타 승인된 업무 또는 설립 증명서 (2) 중화인민공화국 조직 코드 증명서 (3) 지방세 등록 증명서 해당되는 경우 증명서가 해당 단위의 성격을 명확하게 식별할 수 없는 경우, 그 개인성을 입증할 수 있는 관련 정보(예: 공상부 증명서, 국세 등록 증명서, 자본 확인 보고서 등)를 제출해야 합니다. (5) 공공기관은 공공기관의 설립에 관한 서류 및 승인서류를 첨부하여야 한다. (6) 상주사무소에는 본점 또는 본점의 위임장을 첨부하여야 합니다. 법적 객관성:
'중화인민공화국 사회보험법' 제57조 사용자는 설립일로부터 30일 이내에 영업 허가증과 함께 지역 사회에 보고서를 제출해야 합니다. 보험대리점은 사회보험 등록을 신청합니다. 사회보험취급기관은 신청서를 접수한 날로부터 15일 이내에 검토하고 사회보험등록증을 발급해야 한다. 《중화인민공화국 사회보험법》 제86조 사용자가 사회보험료를 제때에 전액 납부하지 아니하는 경우 사회보험료 징수기관은 기한 내 납부를 명령하거나 그 금액을 보전해야 한다. 0.05%의 연체료가 추가로 부과되며, 기한 내에 납부하지 않을 경우 관련 행정 부서에서 미납 금액의 1배 이상 3배 이하의 벌금을 부과합니다. .